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平面設計勞動合同

2023年11月08日

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平面設計勞動合同


聘方:____________________(以下簡稱甲方)
受聘方:_________________(以下簡稱乙方)
甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況,在自願平等和相互信任的基礎上,簽定本合同,以便共同遵守。就________年___月_____日開始,乙方為甲方提供內衣產品絡展示平面設計、內衣產品銷售活動平面圖片及淘寶店鋪平面設計的服務之事宜,現特訂立本協議。具體條款如下:
第一條:____________工作流程及職責
職責:____________
1.有淘寶店鋪平面設計工作經驗熟練使用製圖編輯軟體,能夠熟練、快速、高效的完成圖片排版設計等編輯工作,熟練使用Photoshop,coreldrawAI任何兩種圖形設計軟體,負責公司淘寶店的美化設計、整體美化,活動廣告和相關圖片的製作,以及設計定期的推廣活動;負責產品的形象包裝,從各個方面儘可能挖掘出產品更多的賣點;
2.配合絡銷售的市場宣傳推廣、品牌形象等宣傳資料、廣告資料及培訓資料等相關內容的設計。負責根據店鋪情況及時更新產品頁面圖片;負責店面裝修設計等。負責購物站的企劃設計、產品說明設計、站頁面設計;負責購商品宣傳所用的各種平面設計,圖片處理等工作;負責站整體的美術設計、創意工作和製作工作,主要負責企業站的前台美工設計和排版;對頁面進行優化,使用戶操作更趨於人性化;參與制定整個站的欄目結構、設計風格定位,設計並負責其實施;乙方同時兼職淘寶銷售客服。
3.合同期間服從公司領導的安排,必須遵守甲方的一切規章制度。(詳見部門的管理制度)
任職要求:
4.全面負責公司旗下淘寶店鋪的排版,設計等執行工作,包括:店面整體形象設計更新、
商品描述美化、促銷活動平面支持等甲方及時發布任務單。
5.及時完成甲方給予的工作安排,無特殊原因不能超過協商好的任務單所安排的時間;
6.完成的各個項目所有權屬於甲方。
7.甲方應配合乙方提供相關項目的設計資料、設計內容、文字資料、截圖等等
8.一般的工作流程。
提出工作任務->商議工作及進度->設計及製作->審核->修改->審查合格(部門負責人確認)
9.乙方有職責為設計製作後續的印刷、噴畫工序進行監督。
第二條協議期限本協議有效期為_______年,自雙方簽訂之日起至_________________年_________________月_________________日止;合同期滿時,
雙方若不提出異議,則本合同繼續生效________年,依此類推,直到雙方同意終止合作,則本合同失效。
第三條違約責任
(一)乙方不經甲方簽字確認而進行後續的產生費用的工序,甲方有權追究乙方責任。
(二)乙方不能按商定的時間完成任務,經商議無效,甲方有權終止合同。
(三)乙方有能力卻不履行具體下達的任務單時,經商議無效,甲方有權終止合同;
(四)甲方不按時支付工資給乙方,乙方有權終止合同並追討應得的工資和經濟損失。
第四條勞動報酬和福利待遇
1.乙方在合同期間,享有公司一切福利待遇及獎勵。
2.工資結算方式:每月結算_______元/月,兼職客服按銷售提成_______結算;
3.四金繳納:□無□有(上班滿________月才有此福利)。
4.工資結算日期:每個月的_________________日結算上________月工資。
5.工資結算周期:當月的________日到次月的_________________日。
6.________月試用期,根據個人表現情況________月簽訂勞動合同。
7.雙休,嚴格執行國家法定節________日。
8.表現優異者或有突出貢獻者,________年終給以發放獎金。
第五條合同生效、中止與結束
(一)本合同需經甲乙方簽字後有效,文件一式二份;
(二)甲乙雙方若需要中止合同,必須提前________月提出,否則追究對方的責任並要求賠償;
(三)合同期滿時,雙方若不提出異議,則本合同繼續按一________年為單位生效,依此類推,直到雙方同意終止合作,則本合同失效。
第六條合同糾紛解決方式
本合同在執行過程中發生糾紛,雙方協商不成時,採取下列方式解決:_
一、向有管轄權的勞動部門申請仲裁;
二、向有管轄權的工商行政管理局經濟合同仲裁委員會申請仲裁;
三、向有管轄權的人民法院起訴;
四、其它解決方式:___________________________。
甲方:____________(簽章)乙方:____________(簽章)
________年________月________日________日

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