根據《省發展改革委省人力資源社會保障廳關於做好「千名幹部進園區」服務活動的通知》、《「四進一促"專項活動實施方案》和省、市「四送一服」領導小組《關於印發「四送一服」「三包三抓」專項行動方案的通知》，區發改委認真貫徹落實上級決策部署，落實「六穩」「六保」要求，紮實推進「四送一服」「三包三抓」專項行動，成效顯著，現將開展情況總結如下。
一、主要工作
1.制定活動方案。5月7日在市動員部署會議後積極與省、市工作組聯繫，召開對接會,共同制定細化實施方案,明確具體任務和時間進度。印發了《區「四送一服」「三包三抓」專項行動方案》、《區「四送一服」「三包三抓」專項集中活動方案的通知》和《區「四送一服」「三包三抓」專項行動走訪計劃》等文件，為開展「四送一服」「三包三抓」專項行動提供依據。
2.明確工作機制。成立了由區發改、科技經信、農業農村和住建等4個部門為牽頭單位、市「四送一服」第十工作組為成員的調研組。為工作開展提供了堅實後盾，保證了工作高效率、高質量開展。
3.落實包保機制。5月份，安排33家區直單位，選派48名機關幹部，開展「單位包企、幹部駐企」行動，動員包保幹部持續走訪調研，重點做好「三知一幫」，一企一策研究解決企業存在的困難和問題，確保企業生產形勢穩定，推動企業穩產增產達產。區發改委對34個省級重點項目實現全覆蓋包保，5月6日、5月29日召開經濟運行分析會，分級分層調度重點項目建設情況，切實幫助項目解決問題。
4.開展全覆蓋走訪。5月27日-29日，市「四送一服」第十工作組走訪調研10家規上服務業和29個省重點續建、新建項目，區發改委及相關鄉鎮（街道）、平台主要負責同志陪同調研。此次走訪調研實現鄉鎮（街道）、平台全覆蓋，調研組深入到各有關企業、項目辦公場地和生產車間，與企業、項目負責人面對面交流，宣傳並詳細講解當前國家、省、市關於規上服務業及重點項目等方面有關政策，全面了解企業全面復工復產後的生產經營情況，聽取企業發展訴求建議，並與企業負責人就當前存在的困難及問題進行探討，切實把「四送一服」各項工作落到實處。
5.開展政策宣講。先後組織開展「四送一服」座談會、涉企優惠政策宣講會、就業創業和失業保險政策、穩就業若干政策宣講活動等，宣講省、市、區支持企業發展各項政策，幫助企業享受政策紅利，累計40餘戶企業參加。區發改委參加「四送一服」座談會，現場為企業答疑解惑，做好服務。
6.做好信息報送。安排專人每天將走訪調研情況進行收集整理，在集中活動期間，按照要求認真做好「每日整理」和「每周一報」日常工作。
二、取得成效
專項行動期間，區發改委收集9戶企業（項目）反映的各類問題共14個，主要是融資、用地、市場開拓、項目建設和政策申報等方面問題。其中已解決問題9個，區擔保公司為眾安檢測、九九華立兩戶企業提供融資擔保800萬元。
三、存在的問題
一是各部門協調機制還不順暢；二是問題轉交辦理力度還不夠強；三是輿論宣傳氛圍還不濃厚。
四、下一步工作安排
（一）要壓實工作責任。高度重視「四送一服」常態化工作，嚴格落實工作責任，確保責任和任務落實到單位、到企業、到人，切實做好各項政策宣講，把政策、理念、要素、項目、服務送到需要的企業手中，增強企業對發展實體經濟的信心，營造親商安商便商利商的良好環境。
（二）要注重長效服務。「四送一服」雙千工程是一項長期工作。要切實按照省市統一部署安排，創新性地為企業提供常態化高效服務，注重結合實際，開展形式多樣的「四送一服」主題活動。
（三）要營造良好氛圍。通過廣播電視、微信公眾號、微博及報紙等多種方式，宣傳「四送一服」解決企業問題的經典案例，營造疫情防控、復工復產「兩手都要抓、兩戰都打贏」的良好氛圍。
一、主要工作
1.制定活動方案。5月7日在市動員部署會議後積極與省、市工作組聯繫，召開對接會,共同制定細化實施方案,明確具體任務和時間進度。印發了《區「四送一服」「三包三抓」專項行動方案》、《區「四送一服」「三包三抓」專項集中活動方案的通知》和《區「四送一服」「三包三抓」專項行動走訪計劃》等文件，為開展「四送一服」「三包三抓」專項行動提供依據。
2.明確工作機制。成立了由區發改、科技經信、農業農村和住建等4個部門為牽頭單位、市「四送一服」第十工作組為成員的調研組。為工作開展提供了堅實後盾，保證了工作高效率、高質量開展。
3.落實包保機制。5月份，安排33家區直單位，選派48名機關幹部，開展「單位包企、幹部駐企」行動，動員包保幹部持續走訪調研，重點做好「三知一幫」，一企一策研究解決企業存在的困難和問題，確保企業生產形勢穩定，推動企業穩產增產達產。區發改委對34個省級重點項目實現全覆蓋包保，5月6日、5月29日召開經濟運行分析會，分級分層調度重點項目建設情況，切實幫助項目解決問題。
4.開展全覆蓋走訪。5月27日-29日，市「四送一服」第十工作組走訪調研10家規上服務業和29個省重點續建、新建項目，區發改委及相關鄉鎮（街道）、平台主要負責同志陪同調研。此次走訪調研實現鄉鎮（街道）、平台全覆蓋，調研組深入到各有關企業、項目辦公場地和生產車間，與企業、項目負責人面對面交流，宣傳並詳細講解當前國家、省、市關於規上服務業及重點項目等方面有關政策，全面了解企業全面復工復產後的生產經營情況，聽取企業發展訴求建議，並與企業負責人就當前存在的困難及問題進行探討，切實把「四送一服」各項工作落到實處。
5.開展政策宣講。先後組織開展「四送一服」座談會、涉企優惠政策宣講會、就業創業和失業保險政策、穩就業若干政策宣講活動等，宣講省、市、區支持企業發展各項政策，幫助企業享受政策紅利，累計40餘戶企業參加。區發改委參加「四送一服」座談會，現場為企業答疑解惑，做好服務。
6.做好信息報送。安排專人每天將走訪調研情況進行收集整理，在集中活動期間，按照要求認真做好「每日整理」和「每周一報」日常工作。
二、取得成效
專項行動期間，區發改委收集9戶企業（項目）反映的各類問題共14個，主要是融資、用地、市場開拓、項目建設和政策申報等方面問題。其中已解決問題9個，區擔保公司為眾安檢測、九九華立兩戶企業提供融資擔保800萬元。
三、存在的問題
一是各部門協調機制還不順暢；二是問題轉交辦理力度還不夠強；三是輿論宣傳氛圍還不濃厚。
四、下一步工作安排
（一）要壓實工作責任。高度重視「四送一服」常態化工作，嚴格落實工作責任，確保責任和任務落實到單位、到企業、到人，切實做好各項政策宣講，把政策、理念、要素、項目、服務送到需要的企業手中，增強企業對發展實體經濟的信心，營造親商安商便商利商的良好環境。
（二）要注重長效服務。「四送一服」雙千工程是一項長期工作。要切實按照省市統一部署安排，創新性地為企業提供常態化高效服務，注重結合實際，開展形式多樣的「四送一服」主題活動。
（三）要營造良好氛圍。通過廣播電視、微信公眾號、微博及報紙等多種方式，宣傳「四送一服」解決企業問題的經典案例，營造疫情防控、復工復產「兩手都要抓、兩戰都打贏」的良好氛圍。
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