破產怎麼賠員工損失

　　一、破產怎麼賠員工損失

　　破產是不需要賠償員工的，只需要補償員工。勞動者在本單位工作的越久，補償的金額就越高。根據相關法律規定，若是不支付的，勞動者可以申請仲裁，以維護自己的合法權益。
　　提醒您，根據《中華人民共和國企業破產法》第二條企業法人不能清償到期債務，並且資產不足以清償全部債務或者明顯缺乏清償能力的，依照本法規定清理債務。
　　企業法人有前款規定情形，或者有明顯喪失清償能力可能的，可以依照本法規定進行重整。
　　第七十條債務人或者債權人可以依照本法規定，直接向人民法院申請對債務人進行重整。
　　債權人申請對債務人進行破產清算的，在人民法院受理破產申請後、宣告債務人破產前，債務人或者出資額占債務人註冊資本十分之一以上的出資人，可以向人民法院申請重整。

　　二、公司破產清算程序

　　公司破產清算的程序有：
　　1.宣報破產後進入破產清算；
　　2.成立清算組；
　　3.破產企業的全面接管；
　　4.破產企業的財務審計；
　　5.破產財產的清理、清算；
　　6.破產債權；
　　7.債權人會議；
　　8.和解；
　　9.破產財產的處理與分配；
　　10.破產終結。

　　三、企業清算需要多久

　　公司解散事由出現後成立清算組，清算結束之後去申請註銷公司。註銷公司的時間一般都是6個月左右，但是分公司註銷時間為4個月左右。公司註銷要登報45天，然後國稅註銷受理45天，地稅受理45天，因此時間都會比較長。