誤工費補償的相關法律依據是什麼

一、誤工費補償的相關法律依據有哪些
1、誤工費補償的法律依據內容：有固定收入的：誤工費=誤工收入(天/月/年)*誤工時間;無固定收入的：誤工費=誤工時間(天)*最近三年的平均收入水平(天/元);不能證明近三年平均收入水平：誤工費=誤工時間(天)*相同、相近行業的上一年職工平均工資(天/元);其他。
2、法律依據：《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條，誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。
二、在計算誤工費時還應當注意哪些問題
1、因交通事故受到損傷，但只需要進行門診治療，對勞動、工作沒有影響的，不予賠償誤工費。
2、應當明確損傷後暫時喪失勞動能力或在調解處理前已經永久性喪失勞動能力的誤工時間。
3、應考慮傷者原來的勞動能力強度，此次損傷是否降低了勞動能力。如果傷者原有勞動能力並不是很高，誤工費的賠償應適當降低。