實用的競選學生會演講稿範文六篇
演講稿具有邏輯嚴密，態度明確，觀點鮮明的特點。在不斷進步的社會中，能夠利用到演講稿的場合越來越多，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，下面是小編為大家整理的競選學生會演講稿6篇，歡迎閱讀與收藏。
尊敬的各位老師、各位同學：
大家晚上好！我是來自治保部的××，現任治保部副部長，我要競選的職位是學生會治保部長。首先，我要感謝在座的各位，正是因為你們長期以來的信任、支持和鼓勵，使我今天帶著對交通系學生會的熱愛，義無返顧，信心百倍地走上這個講台表達我的心聲。
入學前，就在想像大學的學生會是什麼樣子，想像著加入那樣的大家庭該有多好。初入大學，看到接待新生的學生會前輩，更堅定了我想要加入學生會的信念，於是積極的參加學生會競選和班委競選。組織和參與各種活動使我與老師、同學建立了良好的關係，倆年以來，學生會這個大平台讓我褪去了初中生的青澀，學會了許多交際之道，認識了許多的朋友，我為身為學生會的一份子而感到無尚榮耀。
長期以來的工作鍛鍊，培養了我較強的辦事能力和組織協調能力，以及駕馭複雜局面和把握大局的能力，同時勤學苦幹，為人隨和的個性使我與廣大同學建立了良好的友誼。這是我的優勢所在，也正是這些造就了一個出色的學生會幹部所需要的。我深信，一切真知都來源於成功的實踐。我所擁有的，正是學生會副主席所需要的，學生會部長所需要的，正是我所擁有的。
我們今天聚在這裡，無非是為了一個相同的目的，就是要使我們的學生會變得更強更好。
假如我能當選，我必定會盡全力服務於同學，服務於學生會，並視形式對學生會進行內部建設和調整。
第一、切實貫徹院團委，學生處的各項精神
各項指示，在系學生工作辦公室老師的指導下，不折不扣得積極開展各項工作，處處落到實處。保證各項工作按時，保質保量完成。
第二、繼承和發揚上一屆學生會的優良傳統
虛心請教原學生會的各位學長，秉承他們的優良工作作風。在他們所取得的成績上繼續創新，發揮我系的優勢，建設一個有交通系特色的學生會。
第三、努力改進當前學生會中所存在的不足
1、繼續建立和完善各項管理制度和工作體系。推進學生會工作的制度化、規範化，系統化和專業化。做到各項工作有章可尋，獎懲分明，促使各位成員轉變工作態度，提高工作效率。2、轉變工作觀念，大膽下放權利，充分調動學生會各個成員的積極性，重點培養一批有潛質的同學做為學生會今後發展的重要力量。3、繼續加強部門內部，部門之間，學生會與各班級之間的溝通和交流，做到群策群力，集思廣益，充分調動全系同學的智慧和力量，使更多的同學參與我系的建設和發展，使交通系成為一個團結協作，充滿凝聚力的團隊。
第四、加強內部組織建設
繼續開展幹部素質培訓，加強學生會各部門之間，學生會與外界的交流，提高幹部隊伍的思想素質，加強管理和專業知識的學習，拓寬視野，增進與其他學生會和外界之間的了解和信任。為更好的為同學服務提供有力保證。
我不想用華麗的詞藻修飾我的演說，也不想用激情的講話渲染我的舞台，因為我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。
安靜的離開，還是勇敢的留下來？決策權在你們手中，但是給我一個機會，我一定不負重望
謝謝大家！
各位老師，同學們:
大家好!我叫xx，是生活部部長，可能在座的不少人都不太認識我，因為我算是半路出家吧，在大二上學期和下學期的前半部分都還是一名副部，基本是在幕後工作，之後因為工作的需要，接任了部長一職這天很珍惜這次競選的機會，也很高興能和大家分享一下自己在學生會兩年的一些經驗。
此刻還常常想起自己第一天當上幹事時的興奮，記得那天明白自己正式稱為生活部一員時，我立刻給自己認識的好友發去信息，此刻想想，覺得挺搞笑的。就當自己還處在自我陶醉的時候，才發現原先周圍的同學都是學生會的，那種優越感立刻消失殆盡了。一年的幹事，很辛苦。但是從中的收穫也是很多的，總的來說，逐步構成了自己的一些人生觀，尤其是在為人處事上，也就是「低調做人，高調做事」，分開來說就是：在做人上，第一，要有職責，這是做好所有的前提;第二，要厚道，我覺得我是個挺厚道的人，所以我也喜歡和這種人做朋友，我覺得只有自己對別人真誠，別人才會以誠待你;第三，要勇敢，做幹事難免遇到自己未曾遇到的狀況，所以這時候自己就務必敢於嘗試。在做人上，第一，要有熱情，沒有熱情什麼事都不想干，自然不可能成功;第二，有想法，這點很重要，有想法才能進步，也是能否得到領導賞識的重要方面;第三，要有把握，除了自信，還要把握分寸，也就是該出手時就出手，雖然很多時候都就應低調，但是該表現自己的時候就別錯過。這樣如果你是千里馬，自然會有伯樂。
因為自己的努力，我成為一名學生幹部，這是主角上的轉變，一年的部長，收穫的東西更多，做好一名學生幹部，不僅僅要干好事，還要帶好人。本身來說，部長和幹事的地位是平等的，我們都還只是學生，而我們比幹事多的僅僅是一年的經驗還有多一頂扣在頭上的帽子。怎樣做好一名學生會幹部，我根據自己一年來的工作經驗和從其他幹部身上學習到的，概括成以下幾點：
1，人性化管理，談化職位，不要永遠以一名幹部的身份和幹事相處，而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門，但是這樣並不代表談化職責，在下達任務時就務必像個幹部一樣，高要求，高標準，才能有高效率。有個幹事說我布置任務時的態度很強硬，我覺得很好，因為此刻我們部的每一名幹事無論在速度還是在質量上都能很好的完成下達的任務。
2，重視每一名幹事，充分信任他們，讓他們放手去干。所有的人都期望自己在一個團隊里得到足夠重視，只有這樣，他才會覺得自己真正是這個團隊的一員，所以，我一向都儘可能合理安排每個人的事情，對他們也絕對的是一視同仁。
3，賞罰分明，只有這樣才能不斷提高整個部門的工作潛力，讓好的更好，不夠認真的變得認真。(舉例)批評的話總會影響情緒的，怎樣彌補這些心靈上受到巨大或是小小創傷的幹事呢，那就是我要說的第四點。
4，批評你，是因為我足夠重視你。(舉例)
5，培養素質，包括三點。
第一，幹部素質，簡單說來就是組織策劃潛力的培養，我就覺得自己在這方面做的還很不夠，我們部還有不少幹事的潛能沒能挖掘出來;
第二，禮儀素質，就是待人接物的一些禮貌;
第三，部門專業素質，就是務必對自己部門的職能要很熟悉。
6，鼓勵前進，我此刻是一名幸福但是又很頭疼的部長，我們部的每一名幹事都是如此優秀，但是真因為這樣，我是在很難選出下一屆的部長。
但是不管怎樣，我很高興我們生活部是一個上進的部門。不想當將軍的士兵不是好的士兵，所以，我這天來參選，這是對自己的一種挑戰，也是一種肯定，機會是靠自己創造的。這天不展示我自己，更待何時!
在學生會的兩年里，我收穫最大的就是感恩，我是一個不愛言談的人，但是我會用心感謝每一個幫忙我和支持我的人。(以張寧或我部舉例)
無論我是否還會留在這個群眾，我想還是借這個機會提一些推薦，第一，我覺得以後的學生會就應更加精簡;第二，加強學校的各處事，老師，學生會，學生之間的聯繫，有人說過，我們此刻學生會做活動，很多時候都是「一群小孩子在自娛自樂」，所以，我覺得這是我們學生會今後要發展的方向之一。
最後，期望所有在座的人能深愛我們這個群眾，如果你不再繼續幹下去，請熱愛它，因為它是你大學生活的一部分，那裡有你引以為豪的團隊;如果你將是下屆部長，學生會的未來將靠你們建設，所以你們更就應熱愛這個群眾;對於我們這些或許留下也或許離開的人以及在座的主席們，我們會繼續愛著這個團隊的，因為，我們在那裡學會了成長，學會了感恩。
最後還有一句，別忘了投我一票哦!謝謝!!!
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家好！
我很榮幸的站在這裡參加競選，此刻我的心情特別激動。
我叫趙東暉，來自高一（18）班，現為伙食管理委員會及生活部負責人之一，我競選學生會副主席。這一路走來不是鮮花滿地，但也充滿披荊斬棘後的快樂與喜悅。我也明白了什麼是目標，什麼是責任，什麼是拼搏，什麼是奉獻。
我有自信、有責任心，有積極的態度，我希望加入主席團更好的發揮和磨鍊自己。
假如我能當選，我首先會要求團委會、學生會的成員都講普通話，語言文明，舉止大方禮貌，因為別人在聆聽我們，別人在關注我們。
假如我能當選，我會對某些部門進行改進。通過改組，對有問題的幹部、成員進行批評、教育、清理，抓好行為習慣，樹立良好形象，提高辦事效率。我會落實幹部責任。具體可將評優 、獎勵正規化、嚴格化，同時有一定的處分規定，實行「競爭上崗制」，把學分制納入對成員的管理，促使其成為先進分子的代表。
假如我能當選，我會擴大各部現有職能，加強團結。我會作一場明確職責的報告，通過交談及部門間各種活動、評比來促進競爭，促進聯繫，增進友誼，這樣來凝聚這個集體，共同努力，切實履行應盡職責，保持先進性。
假如我能當選，我會通過不定期抽查、監督及表揚、批評來抓量化分數，我會通過開展班級先進管理，通過經驗交流來加強管理，我會充分運用校刊、論壇來擴大思想、宣傳教育。
尊敬的各位領導，各位同學：
大家好，很榮幸今天能在這裡參加秘書處助理的競選。
我是一個敢想敢做，勇於承擔責任的人。在過去的人生中，我始終堅持謙虛謹慎、踏實肯干，注重細節的原則來對待生活中的每一件事，多年養成的良好習慣使我迅速成長。
我的優勢在於做事條理，組織協調能力優異，執行力強，做事持之以恆，另外，文檔整理、編輯功底紮實，這讓我對做好秘書處工作胸有成竹。
追求永無止境，奮鬥永無窮期。我要在新的起點、新的層次、以新的姿態、展現新的風貌，書寫新的記錄，創造新的成績，我的自信，來自我的能力，您的鼓勵；我的希望寄託於您的.慧眼。如果您把信任和希望給我，那麼我的自信、我的能力，我的激情，我的執著將是您最滿意的答案。
您一刻的斟酌，我一生的選擇！相信我一定能在工作中學到很多寶貴的財富，為我以後的人生道路寫下凝重的一筆。在此我承諾：我將以飽滿的激情、謙卑的姿態，謹慎的態度投入到秘書處的工作之中，低調做人，高調做事，相信我的表現一定不會讓大家失望！
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家晚上好！我是xx，來自某某專業xx班。很高興能夠站在這個講台上，參加學院學生會主席的競選。在這裡，首先我要感謝學院提供了這次機會，讓我有幸參與競選;同時也感謝在座的各位領導，老師以及同學們對我的支持與信任！
下面是我個人的競選優勢。首先，我有足夠的工作熱情。一名好的學生幹部最首要的就是要有工作熱情。因為熱情是工作的原動力。擁有了熱情才能主動服務於同學。擁有了熱情才能成為同學的朋友，進而成為老師的助手！其次，我深知團隊合作以及民主決議的重要性。一座大廈不可能只由一根柱子來支撐。正如馬克思，恩格斯所說：只有在集體中，人才能獲得全面發展才能的機會。可見一個人的能力是有限的。要想搞好一個組織，就得分工合作，結合團隊的最大力量，進而更好的建設好學生會！第三，我具備了一定的組織，領導，協調和宣傳等方面的能力。入校兩年我先後參加了團總支的組織部，社團部，並擔任過社團部的部長，另外我還擔任過青苑文學社的主編，所以我深刻了解到：學生會主席就相當於一名領航員。只有組織好學生會，領導和協調好各個部門的工作，盡心盡職地完成自身的工作，才能真正做到服務於廣大同學。第四，身為組織負責人，就應當事事以大局為重，一切以集體利益為主！這就要求有高度的責任感和吃苦耐勞的精神！同時，我會不斷地學習。武裝自己，努力在各方面充實自己，開拓創新，以便進一步地建設好學生會，從而更好地服務於同學們！ 學生會的核心是學生，學生會作為學生的一部分，就要做好老師和同學之間的橋樑！
假如我有幸競選成為學生會主席，我將從以下幾個方面開展工作。
第一， 加強內部治理，迅速提升整體團隊實力。我們知道，學生會將在9月進行了招新，這屆新幹事如何將影響到學生會的整體實力。同時及時現在團總支學生會也添加了許多新面孔。這就要求我們強化治理制度，加強內部考核的同時，讓新幹事快速的熟悉各個部門的工作是快速提升團隊整體實力的要害。我將根據往年經驗迅速召開新老幹部經驗交流會，各個部門有計劃的開展特色活動。組織幾個部門之間合辦活動，加強各個部門之間的溝通交流，使各個部門之間形成互補、互助的合作模式。
第二， 做好自我定位。學生會是秉持著「為全校同學服務」為宗旨的學生組織，我們必須時刻牢記自己的地位和職責，開展你工作才不會走入才不會走入誤區。我們必須無時無刻的想著心系同學，服務學生，為同學們創造良好的校園氛圍。 第三， 突出各個部門的特色，開展精品活動。學生會各個部門分工明確，在去年開展了各種各樣的活動，豐富了同學們的生活，但是，我們應該更加突出部門特色，挖掘部門潛力。比如生活勞動部應當走出餐廳，監察部應當建立雙向考核，雙向監督的制度，學習部積極實現校園內有限資源共享等。
第四， 將學生會做成一種文化，一種品牌。學生會是一個有深厚文化積累，有著內部凝聚力的組織。這種文化的外部展現是在所舉辦的各種活動中。這就要求我們把每一個活動做成一種文化，而不只是做成一種精品。這種文化深入到每一個學生會成員心中，並且傳播到校園裡的每一個角落。把工作與活動做成文化，再從文化中提煉出理念，才是學生會實現可持續發展的根本。
關於競選主席，我不想再給大家過多的承諾，因為承諾在付諸實踐之前都是一紙空文。我更希望能有機會用實踐證明這一切，也希望大家給我這個機會。
尊敬的院領導，部長，同事們：
大家好！
十分感謝院團委給我這次難得的競聘機會！
我叫某某，是某某學院某某系某某專業的學生，自入校以來，一直擔任班級團支書一職，現任學生會宣傳部幹事。曾榮獲院「優秀學生幹部」、院「學生會優秀幹事」等榮譽稱號，在這一年的學習生活中，積極參加各類比賽，加強自己的綜合能力。
今天，我參加競聘的是某某師範大學某某學院學生會宣傳部部長一職。
首先，我要感謝團委，感謝學生會，感謝各位同仁們提供給我這一次參加競聘的機會。在進入學生會的這一年來，跟隨主席，跟隨部長，我看到了很多，也學到了很多，不論是對任何一項活動的前期策劃、通知，還是對後期工作的準備，我都已經瞭然於心。在這個集體中，我明白了感情與責任的相輔相成，也明白了團隊精神的精貴之處。作為一名宣傳部的部長，必須要有吃苦耐勞的精神，對上能虛心聽從校院領導，主席團的建議和任務，對下能團結身邊的每一位同事，每一位部長，能夠較好的協助每個部門做好前期活動宣傳，做大做強宣傳力度，推陳出新，從而讓院學生會永遠流淌著新鮮的文化血液。以上是我對宣傳部部長一職的簡單看法，我將心悅誠服得接受各位領導和同事們的評判。
今天對於競聘宣傳部部長一職，我自覺有以下優勢：
第一、我有豐富的工作經驗。在學生會的這一年，從第一次主席團名單的書寫張貼，到後來為各個部門繪製海報、展板，從一直為其他部門協助宣傳到為自己部門出謀劃策制定賦有宣傳部特色的活動，我積極參加院學生會工作，
踏實肯干，積極進取，勇於創新，保質保量的完成主席、部長布置的各項任務，為校園文化建設作出了積極貢獻。
第二，我有較高的工作熱情。宣傳部主要負責學生會所有部門的宣傳工作，而我一直以來便對此有著極高的關注度，熱愛這份工作，在工作中將時刻保持著飽滿的工作熱情。在學生會的這一年裡，我們經歷了招新、迎新晚會、第二屆舞林大賽、校園十佳歌手，院紅色舞蹈大賽社等大型的活動。在主席團以及部長們的帶領和指導之下，我積極的參與了每一項活動的前期宣傳工作，不斷磨練自己，開拓創新，對宣傳部工作有著較為細緻的認識。對工作向來認真仔細，兢兢業業，差錯少。終如一的用積極熱情的態度對待每一塊展板及相關宣傳布置。
第三，我具有團結協作精神。虛心受教，低調做人，高調做事，一直是我奉行的工作宗旨，我喜歡享受與同事們一起集思廣益，共同完成一件事情的喜悅，我欣賞能力很強的人，但絕不贊成特立獨行的風格，這樣會影響一個人對真實的判斷力。宣傳部工作的繁瑣更不是一個人可以完成的，每一項任務的出色完成更是所有部員通力協作努力的結果，這就是團隊的力量。
第四，我具備良好的個人素質。我有吃苦耐勞，默默無聞的敬業精神；有嚴於律己、
誠信為本的為人品質；有雷厲風行、求真務實的工作作風；有虛心好學，開拓進取的創新意識。作為一名理科專業的學生，我不屬於那種刻板死沉類型的，但是我卻有著理科生理性與嚴謹，理性思維的跳躍與創新。作為一名90後，我不是最優秀的，但是相較他人，我多的是一份穩重與謙遜，作為一個部門的領頭人，需要的也是必不可少的就是一份沉穩，一份謙遜，遇事不驚不慌，沉著處之，為人不驕不躁，隨和待之。
以上是我在本次競聘中對就任宣傳部部長一職集合自身特點和優勢的闡述。如若競聘成功，我定當不負眾望，以積極進取的心態對待部門工作，發揮自己的優勢，做好自我強勢，改正自身不足，並對此職位的工作我有以下想法：
一、不以此為傲，部長之職只是一個職位，其可以讓我在院學生會更深入的向主席部長們請教學習，加強個人團隊思想的培養，補己不足，擇己所長，為院學生會服務，為學生服務。
二、新的學期，宣傳部也將注入新的血液，居於部長一職，我將帶領全體部員，在主席團的帶領之下，積極進取，一來要繼承院學生會的優秀傳統，謹記院學生會的感情與責任，再者要推陳出新，在繼承先前優良作風下，讓宣傳部部更具特色！
三、加強部門建設、部員培訓：
其一、部門紀律建設，新招的90後的部員們，必定各具特點，然而作為一名院學生會人，必須要嚴格遵守各項規章制度，按時出席各項會議，嚴格辦理各項諸如請假等手續，並且要完善各項部門獎懲制度，將院學生會宣傳部建設成為一支紀律嚴明，工作效率高的精英隊伍。
其二、部門精神建設，其前提就是讓部員們明白團隊和團伙的區別，院學生會宣傳部是個團隊而非團伙。雖然工作是必須嚴格工作作風，私下裡則應以感情為主，我也將採取諸如集體為部員慶生、集體舞的形式加深部員們的感情和交流，讓他們能在院學生會宣傳感受到家的溫暖。最重要的還是對部員綜合能力的培養，在各項活動中帶領部員逐步了解各項活動的細節和流程，以及明確宣傳部的職責所在，讓宣傳部人員盡得用武之地。我們部長們也將互相監督，賞罰分明，與部員共進退，工作上我們是部長與部員的關係，私下裡我們就是兄弟姐妹，我也將與部長們一起虛心接受部員的建議，定期與部員交流，使院學生會，使宣傳部上下一心。
四、擴大各部門活動的號召性，加強我們宣傳部的宣傳力度，增強宣傳部的聲譽，我希望在新學期里，應多加強與各系宣傳部的聯繫，定時召開各級宣傳部部長會議，舉辦參觀學習活動，使各系宣傳部成員互相觀摩學習，探討經驗，彌補自身不足。採用多種方式進行宣傳，如舉辦會議或利用院廣播台進行口頭上的宣傳，運用網絡等現代媒體設施進行多元化宣傳。多徵集其他各部對我們工作的意見和建議，從而更好地開展宣傳工作，實行「可持續發展」。
五、宣傳部作為學生會的喉舌部門，應該多展示學生會的良好風貌，在潛移默化中讓學生會真正樹立在同學們心裡，真正成為同學與老師間的橋樑。所以在以後的工作中，宣傳部會加大各方面的宣傳力度，發揮宣傳部的主要作用。
以上便是我對宣傳部部長一職的全部想法，懇請各位領導、同事評判。各位尊敬的領導、主席、同事們，如若此次競選成功，我將必不負大家的期望，即使落選，也不會灰心，我將嚴格審視自我，在不斷的努力中完善自我！再次感謝院團委領導給我這次珍貴的機會！謝謝大家！
演講稿具有邏輯嚴密，態度明確，觀點鮮明的特點。在不斷進步的社會中，能夠利用到演講稿的場合越來越多，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，下面是小編為大家整理的競選學生會演講稿6篇，歡迎閱讀與收藏。
競選學生會演講稿 篇1
尊敬的各位老師、各位同學：
大家晚上好！我是來自治保部的××，現任治保部副部長，我要競選的職位是學生會治保部長。首先，我要感謝在座的各位，正是因為你們長期以來的信任、支持和鼓勵，使我今天帶著對交通系學生會的熱愛，義無返顧，信心百倍地走上這個講台表達我的心聲。
入學前，就在想像大學的學生會是什麼樣子，想像著加入那樣的大家庭該有多好。初入大學，看到接待新生的學生會前輩，更堅定了我想要加入學生會的信念，於是積極的參加學生會競選和班委競選。組織和參與各種活動使我與老師、同學建立了良好的關係，倆年以來，學生會這個大平台讓我褪去了初中生的青澀，學會了許多交際之道，認識了許多的朋友，我為身為學生會的一份子而感到無尚榮耀。
長期以來的工作鍛鍊，培養了我較強的辦事能力和組織協調能力，以及駕馭複雜局面和把握大局的能力，同時勤學苦幹，為人隨和的個性使我與廣大同學建立了良好的友誼。這是我的優勢所在，也正是這些造就了一個出色的學生會幹部所需要的。我深信，一切真知都來源於成功的實踐。我所擁有的，正是學生會副主席所需要的，學生會部長所需要的，正是我所擁有的。
我們今天聚在這裡，無非是為了一個相同的目的，就是要使我們的學生會變得更強更好。
假如我能當選，我必定會盡全力服務於同學，服務於學生會，並視形式對學生會進行內部建設和調整。
第一、切實貫徹院團委，學生處的各項精神
各項指示，在系學生工作辦公室老師的指導下，不折不扣得積極開展各項工作，處處落到實處。保證各項工作按時，保質保量完成。
第二、繼承和發揚上一屆學生會的優良傳統
虛心請教原學生會的各位學長，秉承他們的優良工作作風。在他們所取得的成績上繼續創新，發揮我系的優勢，建設一個有交通系特色的學生會。
第三、努力改進當前學生會中所存在的不足
1、繼續建立和完善各項管理制度和工作體系。推進學生會工作的制度化、規範化，系統化和專業化。做到各項工作有章可尋，獎懲分明，促使各位成員轉變工作態度，提高工作效率。2、轉變工作觀念，大膽下放權利，充分調動學生會各個成員的積極性，重點培養一批有潛質的同學做為學生會今後發展的重要力量。3、繼續加強部門內部，部門之間，學生會與各班級之間的溝通和交流，做到群策群力，集思廣益，充分調動全系同學的智慧和力量，使更多的同學參與我系的建設和發展，使交通系成為一個團結協作，充滿凝聚力的團隊。
第四、加強內部組織建設
繼續開展幹部素質培訓，加強學生會各部門之間，學生會與外界的交流，提高幹部隊伍的思想素質，加強管理和專業知識的學習，拓寬視野，增進與其他學生會和外界之間的了解和信任。為更好的為同學服務提供有力保證。
我不想用華麗的詞藻修飾我的演說，也不想用激情的講話渲染我的舞台，因為我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。
安靜的離開，還是勇敢的留下來？決策權在你們手中，但是給我一個機會，我一定不負重望
謝謝大家！
競選學生會演講稿 篇2
各位老師，同學們:
大家好!我叫xx，是生活部部長，可能在座的不少人都不太認識我，因為我算是半路出家吧，在大二上學期和下學期的前半部分都還是一名副部，基本是在幕後工作，之後因為工作的需要，接任了部長一職這天很珍惜這次競選的機會，也很高興能和大家分享一下自己在學生會兩年的一些經驗。
此刻還常常想起自己第一天當上幹事時的興奮，記得那天明白自己正式稱為生活部一員時，我立刻給自己認識的好友發去信息，此刻想想，覺得挺搞笑的。就當自己還處在自我陶醉的時候，才發現原先周圍的同學都是學生會的，那種優越感立刻消失殆盡了。一年的幹事，很辛苦。但是從中的收穫也是很多的，總的來說，逐步構成了自己的一些人生觀，尤其是在為人處事上，也就是「低調做人，高調做事」，分開來說就是：在做人上，第一，要有職責，這是做好所有的前提;第二，要厚道，我覺得我是個挺厚道的人，所以我也喜歡和這種人做朋友，我覺得只有自己對別人真誠，別人才會以誠待你;第三，要勇敢，做幹事難免遇到自己未曾遇到的狀況，所以這時候自己就務必敢於嘗試。在做人上，第一，要有熱情，沒有熱情什麼事都不想干，自然不可能成功;第二，有想法，這點很重要，有想法才能進步，也是能否得到領導賞識的重要方面;第三，要有把握，除了自信，還要把握分寸，也就是該出手時就出手，雖然很多時候都就應低調，但是該表現自己的時候就別錯過。這樣如果你是千里馬，自然會有伯樂。
因為自己的努力，我成為一名學生幹部，這是主角上的轉變，一年的部長，收穫的東西更多，做好一名學生幹部，不僅僅要干好事，還要帶好人。本身來說，部長和幹事的地位是平等的，我們都還只是學生，而我們比幹事多的僅僅是一年的經驗還有多一頂扣在頭上的帽子。怎樣做好一名學生會幹部，我根據自己一年來的工作經驗和從其他幹部身上學習到的，概括成以下幾點：
1，人性化管理，談化職位，不要永遠以一名幹部的身份和幹事相處，而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門，但是這樣並不代表談化職責，在下達任務時就務必像個幹部一樣，高要求，高標準，才能有高效率。有個幹事說我布置任務時的態度很強硬，我覺得很好，因為此刻我們部的每一名幹事無論在速度還是在質量上都能很好的完成下達的任務。
2，重視每一名幹事，充分信任他們，讓他們放手去干。所有的人都期望自己在一個團隊里得到足夠重視，只有這樣，他才會覺得自己真正是這個團隊的一員，所以，我一向都儘可能合理安排每個人的事情，對他們也絕對的是一視同仁。
3，賞罰分明，只有這樣才能不斷提高整個部門的工作潛力，讓好的更好，不夠認真的變得認真。(舉例)批評的話總會影響情緒的，怎樣彌補這些心靈上受到巨大或是小小創傷的幹事呢，那就是我要說的第四點。
4，批評你，是因為我足夠重視你。(舉例)
5，培養素質，包括三點。
第一，幹部素質，簡單說來就是組織策劃潛力的培養，我就覺得自己在這方面做的還很不夠，我們部還有不少幹事的潛能沒能挖掘出來;
第二，禮儀素質，就是待人接物的一些禮貌;
第三，部門專業素質，就是務必對自己部門的職能要很熟悉。
6，鼓勵前進，我此刻是一名幸福但是又很頭疼的部長，我們部的每一名幹事都是如此優秀，但是真因為這樣，我是在很難選出下一屆的部長。
但是不管怎樣，我很高興我們生活部是一個上進的部門。不想當將軍的士兵不是好的士兵，所以，我這天來參選，這是對自己的一種挑戰，也是一種肯定，機會是靠自己創造的。這天不展示我自己，更待何時!
在學生會的兩年里，我收穫最大的就是感恩，我是一個不愛言談的人，但是我會用心感謝每一個幫忙我和支持我的人。(以張寧或我部舉例)
無論我是否還會留在這個群眾，我想還是借這個機會提一些推薦，第一，我覺得以後的學生會就應更加精簡;第二，加強學校的各處事，老師，學生會，學生之間的聯繫，有人說過，我們此刻學生會做活動，很多時候都是「一群小孩子在自娛自樂」，所以，我覺得這是我們學生會今後要發展的方向之一。
最後，期望所有在座的人能深愛我們這個群眾，如果你不再繼續幹下去，請熱愛它，因為它是你大學生活的一部分，那裡有你引以為豪的團隊;如果你將是下屆部長，學生會的未來將靠你們建設，所以你們更就應熱愛這個群眾;對於我們這些或許留下也或許離開的人以及在座的主席們，我們會繼續愛著這個團隊的，因為，我們在那裡學會了成長，學會了感恩。
最後還有一句，別忘了投我一票哦!謝謝!!!
競選學生會演講稿 篇3
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家好！
我很榮幸的站在這裡參加競選，此刻我的心情特別激動。
我叫趙東暉，來自高一（18）班，現為伙食管理委員會及生活部負責人之一，我競選學生會副主席。這一路走來不是鮮花滿地，但也充滿披荊斬棘後的快樂與喜悅。我也明白了什麼是目標，什麼是責任，什麼是拼搏，什麼是奉獻。
我有自信、有責任心，有積極的態度，我希望加入主席團更好的發揮和磨鍊自己。
假如我能當選，我首先會要求團委會、學生會的成員都講普通話，語言文明，舉止大方禮貌，因為別人在聆聽我們，別人在關注我們。
假如我能當選，我會對某些部門進行改進。通過改組，對有問題的幹部、成員進行批評、教育、清理，抓好行為習慣，樹立良好形象，提高辦事效率。我會落實幹部責任。具體可將評優 、獎勵正規化、嚴格化，同時有一定的處分規定，實行「競爭上崗制」，把學分制納入對成員的管理，促使其成為先進分子的代表。
假如我能當選，我會擴大各部現有職能，加強團結。我會作一場明確職責的報告，通過交談及部門間各種活動、評比來促進競爭，促進聯繫，增進友誼，這樣來凝聚這個集體，共同努力，切實履行應盡職責，保持先進性。
假如我能當選，我會通過不定期抽查、監督及表揚、批評來抓量化分數，我會通過開展班級先進管理，通過經驗交流來加強管理，我會充分運用校刊、論壇來擴大思想、宣傳教育。
競選學生會演講稿 篇4
尊敬的各位領導，各位同學：
大家好，很榮幸今天能在這裡參加秘書處助理的競選。
我是一個敢想敢做，勇於承擔責任的人。在過去的人生中，我始終堅持謙虛謹慎、踏實肯干，注重細節的原則來對待生活中的每一件事，多年養成的良好習慣使我迅速成長。
我的優勢在於做事條理，組織協調能力優異，執行力強，做事持之以恆，另外，文檔整理、編輯功底紮實，這讓我對做好秘書處工作胸有成竹。
追求永無止境，奮鬥永無窮期。我要在新的起點、新的層次、以新的姿態、展現新的風貌，書寫新的記錄，創造新的成績，我的自信，來自我的能力，您的鼓勵；我的希望寄託於您的.慧眼。如果您把信任和希望給我，那麼我的自信、我的能力，我的激情，我的執著將是您最滿意的答案。
您一刻的斟酌，我一生的選擇！相信我一定能在工作中學到很多寶貴的財富，為我以後的人生道路寫下凝重的一筆。在此我承諾：我將以飽滿的激情、謙卑的姿態，謹慎的態度投入到秘書處的工作之中，低調做人，高調做事，相信我的表現一定不會讓大家失望！
競選學生會演講稿 篇5
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家晚上好！我是xx，來自某某專業xx班。很高興能夠站在這個講台上，參加學院學生會主席的競選。在這裡，首先我要感謝學院提供了這次機會，讓我有幸參與競選;同時也感謝在座的各位領導，老師以及同學們對我的支持與信任！
下面是我個人的競選優勢。首先，我有足夠的工作熱情。一名好的學生幹部最首要的就是要有工作熱情。因為熱情是工作的原動力。擁有了熱情才能主動服務於同學。擁有了熱情才能成為同學的朋友，進而成為老師的助手！其次，我深知團隊合作以及民主決議的重要性。一座大廈不可能只由一根柱子來支撐。正如馬克思，恩格斯所說：只有在集體中，人才能獲得全面發展才能的機會。可見一個人的能力是有限的。要想搞好一個組織，就得分工合作，結合團隊的最大力量，進而更好的建設好學生會！第三，我具備了一定的組織，領導，協調和宣傳等方面的能力。入校兩年我先後參加了團總支的組織部，社團部，並擔任過社團部的部長，另外我還擔任過青苑文學社的主編，所以我深刻了解到：學生會主席就相當於一名領航員。只有組織好學生會，領導和協調好各個部門的工作，盡心盡職地完成自身的工作，才能真正做到服務於廣大同學。第四，身為組織負責人，就應當事事以大局為重，一切以集體利益為主！這就要求有高度的責任感和吃苦耐勞的精神！同時，我會不斷地學習。武裝自己，努力在各方面充實自己，開拓創新，以便進一步地建設好學生會，從而更好地服務於同學們！ 學生會的核心是學生，學生會作為學生的一部分，就要做好老師和同學之間的橋樑！
假如我有幸競選成為學生會主席，我將從以下幾個方面開展工作。
第一， 加強內部治理，迅速提升整體團隊實力。我們知道，學生會將在9月進行了招新，這屆新幹事如何將影響到學生會的整體實力。同時及時現在團總支學生會也添加了許多新面孔。這就要求我們強化治理制度，加強內部考核的同時，讓新幹事快速的熟悉各個部門的工作是快速提升團隊整體實力的要害。我將根據往年經驗迅速召開新老幹部經驗交流會，各個部門有計劃的開展特色活動。組織幾個部門之間合辦活動，加強各個部門之間的溝通交流，使各個部門之間形成互補、互助的合作模式。
第二， 做好自我定位。學生會是秉持著「為全校同學服務」為宗旨的學生組織，我們必須時刻牢記自己的地位和職責，開展你工作才不會走入才不會走入誤區。我們必須無時無刻的想著心系同學，服務學生，為同學們創造良好的校園氛圍。 第三， 突出各個部門的特色，開展精品活動。學生會各個部門分工明確，在去年開展了各種各樣的活動，豐富了同學們的生活，但是，我們應該更加突出部門特色，挖掘部門潛力。比如生活勞動部應當走出餐廳，監察部應當建立雙向考核，雙向監督的制度，學習部積極實現校園內有限資源共享等。
第四， 將學生會做成一種文化，一種品牌。學生會是一個有深厚文化積累，有著內部凝聚力的組織。這種文化的外部展現是在所舉辦的各種活動中。這就要求我們把每一個活動做成一種文化，而不只是做成一種精品。這種文化深入到每一個學生會成員心中，並且傳播到校園裡的每一個角落。把工作與活動做成文化，再從文化中提煉出理念，才是學生會實現可持續發展的根本。
關於競選主席，我不想再給大家過多的承諾，因為承諾在付諸實踐之前都是一紙空文。我更希望能有機會用實踐證明這一切，也希望大家給我這個機會。
競選學生會演講稿 篇6
尊敬的院領導，部長，同事們：
大家好！
十分感謝院團委給我這次難得的競聘機會！
我叫某某，是某某學院某某系某某專業的學生，自入校以來，一直擔任班級團支書一職，現任學生會宣傳部幹事。曾榮獲院「優秀學生幹部」、院「學生會優秀幹事」等榮譽稱號，在這一年的學習生活中，積極參加各類比賽，加強自己的綜合能力。
今天，我參加競聘的是某某師範大學某某學院學生會宣傳部部長一職。
首先，我要感謝團委，感謝學生會，感謝各位同仁們提供給我這一次參加競聘的機會。在進入學生會的這一年來，跟隨主席，跟隨部長，我看到了很多，也學到了很多，不論是對任何一項活動的前期策劃、通知，還是對後期工作的準備，我都已經瞭然於心。在這個集體中，我明白了感情與責任的相輔相成，也明白了團隊精神的精貴之處。作為一名宣傳部的部長，必須要有吃苦耐勞的精神，對上能虛心聽從校院領導，主席團的建議和任務，對下能團結身邊的每一位同事，每一位部長，能夠較好的協助每個部門做好前期活動宣傳，做大做強宣傳力度，推陳出新，從而讓院學生會永遠流淌著新鮮的文化血液。以上是我對宣傳部部長一職的簡單看法，我將心悅誠服得接受各位領導和同事們的評判。
今天對於競聘宣傳部部長一職，我自覺有以下優勢：
第一、我有豐富的工作經驗。在學生會的這一年，從第一次主席團名單的書寫張貼，到後來為各個部門繪製海報、展板，從一直為其他部門協助宣傳到為自己部門出謀劃策制定賦有宣傳部特色的活動，我積極參加院學生會工作，
踏實肯干，積極進取，勇於創新，保質保量的完成主席、部長布置的各項任務，為校園文化建設作出了積極貢獻。
第二，我有較高的工作熱情。宣傳部主要負責學生會所有部門的宣傳工作，而我一直以來便對此有著極高的關注度，熱愛這份工作，在工作中將時刻保持著飽滿的工作熱情。在學生會的這一年裡，我們經歷了招新、迎新晚會、第二屆舞林大賽、校園十佳歌手，院紅色舞蹈大賽社等大型的活動。在主席團以及部長們的帶領和指導之下，我積極的參與了每一項活動的前期宣傳工作，不斷磨練自己，開拓創新，對宣傳部工作有著較為細緻的認識。對工作向來認真仔細，兢兢業業，差錯少。終如一的用積極熱情的態度對待每一塊展板及相關宣傳布置。
第三，我具有團結協作精神。虛心受教，低調做人，高調做事，一直是我奉行的工作宗旨，我喜歡享受與同事們一起集思廣益，共同完成一件事情的喜悅，我欣賞能力很強的人，但絕不贊成特立獨行的風格，這樣會影響一個人對真實的判斷力。宣傳部工作的繁瑣更不是一個人可以完成的，每一項任務的出色完成更是所有部員通力協作努力的結果，這就是團隊的力量。
第四，我具備良好的個人素質。我有吃苦耐勞，默默無聞的敬業精神；有嚴於律己、
誠信為本的為人品質；有雷厲風行、求真務實的工作作風；有虛心好學，開拓進取的創新意識。作為一名理科專業的學生，我不屬於那種刻板死沉類型的，但是我卻有著理科生理性與嚴謹，理性思維的跳躍與創新。作為一名90後，我不是最優秀的，但是相較他人，我多的是一份穩重與謙遜，作為一個部門的領頭人，需要的也是必不可少的就是一份沉穩，一份謙遜，遇事不驚不慌，沉著處之，為人不驕不躁，隨和待之。
以上是我在本次競聘中對就任宣傳部部長一職集合自身特點和優勢的闡述。如若競聘成功，我定當不負眾望，以積極進取的心態對待部門工作，發揮自己的優勢，做好自我強勢，改正自身不足，並對此職位的工作我有以下想法：
一、不以此為傲，部長之職只是一個職位，其可以讓我在院學生會更深入的向主席部長們請教學習，加強個人團隊思想的培養，補己不足，擇己所長，為院學生會服務，為學生服務。
二、新的學期，宣傳部也將注入新的血液，居於部長一職，我將帶領全體部員，在主席團的帶領之下，積極進取，一來要繼承院學生會的優秀傳統，謹記院學生會的感情與責任，再者要推陳出新，在繼承先前優良作風下，讓宣傳部部更具特色！
三、加強部門建設、部員培訓：
其一、部門紀律建設，新招的90後的部員們，必定各具特點，然而作為一名院學生會人，必須要嚴格遵守各項規章制度，按時出席各項會議，嚴格辦理各項諸如請假等手續，並且要完善各項部門獎懲制度，將院學生會宣傳部建設成為一支紀律嚴明，工作效率高的精英隊伍。
其二、部門精神建設，其前提就是讓部員們明白團隊和團伙的區別，院學生會宣傳部是個團隊而非團伙。雖然工作是必須嚴格工作作風，私下裡則應以感情為主，我也將採取諸如集體為部員慶生、集體舞的形式加深部員們的感情和交流，讓他們能在院學生會宣傳感受到家的溫暖。最重要的還是對部員綜合能力的培養，在各項活動中帶領部員逐步了解各項活動的細節和流程，以及明確宣傳部的職責所在，讓宣傳部人員盡得用武之地。我們部長們也將互相監督，賞罰分明，與部員共進退，工作上我們是部長與部員的關係，私下裡我們就是兄弟姐妹，我也將與部長們一起虛心接受部員的建議，定期與部員交流，使院學生會，使宣傳部上下一心。
四、擴大各部門活動的號召性，加強我們宣傳部的宣傳力度，增強宣傳部的聲譽，我希望在新學期里，應多加強與各系宣傳部的聯繫，定時召開各級宣傳部部長會議，舉辦參觀學習活動，使各系宣傳部成員互相觀摩學習，探討經驗，彌補自身不足。採用多種方式進行宣傳，如舉辦會議或利用院廣播台進行口頭上的宣傳，運用網絡等現代媒體設施進行多元化宣傳。多徵集其他各部對我們工作的意見和建議，從而更好地開展宣傳工作，實行「可持續發展」。
五、宣傳部作為學生會的喉舌部門，應該多展示學生會的良好風貌，在潛移默化中讓學生會真正樹立在同學們心裡，真正成為同學與老師間的橋樑。所以在以後的工作中，宣傳部會加大各方面的宣傳力度，發揮宣傳部的主要作用。
以上便是我對宣傳部部長一職的全部想法，懇請各位領導、同事評判。各位尊敬的領導、主席、同事們，如若此次競選成功，我將必不負大家的期望，即使落選，也不會灰心，我將嚴格審視自我，在不斷的努力中完善自我！再次感謝院團委領導給我這次珍貴的機會！謝謝大家！
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