2022關於全縣鄉村治理經驗交流材料範文

　　今年以來，**縣堅持黨建引領、夯實基層基礎、優化治理結構，融合推進自治、法治、德治，有效激活鄉村治理“神經末梢”，著力提升鄉村治理實效。
　　一、夯實鄉村治理根基。堅持立制度、培典型、抓整頓，建立健全以村黨組織為領導，以村民自治組織和村務監督組織為基礎，以集體經濟組織和農民合作組織為紐帶，以其他經濟和社會組織為補充的“一核多元”村級組織體系。加強村“兩委”班子建設，強化村級後備力量教育管理，建立健全村級後備力量培養選拔制度，完善村級後備力量檔案，確保每個村動態儲備2人以上後備力量。嚴格落實村黨組織書記縣委組織部備案管理機制，每年對村黨組織書記履職情況進行綜合分析評價，對推進鄉村振興不勝任不盡職的予以調整。堅持動態管理、滾動整建，重點整頓“十二種情形村”，常態化推進軟弱渙散村黨組織整頓，動態開展排查整頓，按照“一村一策”研究整頓方案。創建全國鄉村治理示範村1個，整頓軟弱渙散村黨組織4個，200個行政村村均集體經濟6萬元，切實把村級黨組織建設成為推進鄉村治理的堅強戰鬥堡壘。
　　二、強化鄉村治理抓手。堅持“自治、法治、德治”融合推進，加強“一廳一室一站”鄉村治理陣地建設，推行網格化管理模式，不斷提升村級黨組織治理效能。著眼加強自治建設，推行民主議事協商模式，統籌設置黨群議事廳，定期召集群眾進行民主協商，充分發揮群眾在鄉村治理中的主體作用。不斷加強農村法治建設，創建“說事、議事、主事”村民講台，開展“群眾說、鄉賢論、榜上亮”等道德評議活動，做到“村裡事村民商量著辦”，讓村民自治落地生根。積極組織開展法治宣傳教育活動，常態化開展矛盾糾紛排查化解，確保“小事不出村、大事不出鄉”。著眼加強德治建設，推進村級新時代文明實踐站建設，建立“紅黑榜”制度，紅榜表揚好人好事，黑榜批評不文明行為，著力形成扶正祛邪、懲惡揚善的社會新風。推行“黨員積分+網格管理”融入式共治模式，結合農村黨員微積分管理，將黨員履職情況同積分管理掛鈎，充分發揮黨員在網格化農村治理中的先鋒模範作用。
　　三、樹立鄉村治理規範。為規範村民行為，全縣200個行政村制定了糾紛調解、衛生管理、建房管理、山嶺管理、喪事辦理、防火防盜等制度規定。積極發動各類群團組織，有效組織引導群眾，實現政府治理、社會調解、村民自治的良性互動。繼續推進“四會治村工程”，推動“四會（村民理事會、道德評議會、好人協會、治安協作會）”組織正常運作，充分發揮“四會”在基層社會治理中的教育引導和約束懲戒作用，實現民事民辦、民事民治、民事民議，積極化解農村矛盾糾紛，倡導文明新風，促進農村社會和諧穩定。
　　四、健全鄉村治理體系。建立健全村級決策議事機制，規範工作流程，創新工作方式，強化日常管理，以健全的制度機制推動提升農村治理工作水平。健全“四議兩公開”制度，所有村級重大事務和與群眾切身利益相關的事項都在村黨組織的領導下，嚴格按照“四議兩公開”工作法進行決策、實施。推行村級會議鄉鎮幹部列席制度，鄉鎮包村領導、駐村幹部、第一書記列席指導村黨支部支委會、黨員大會、村“兩委”會議和村民代表大會等，加強指導監督，提升決策議事水平。健全村幹部定期走訪群眾制度，村幹部定期走訪包抓聯繫戶，及時解決群眾關心的熱點難點問題。健全村民事務代辦服務制度，及時公開村幹部和駐村幹部聯繫方式、職責分工及代理服務事項等相關內容，暢通為民服務渠道。