今年是新中國成立70周年,是全面建成小康社會的關鍵之年。
山西在「兩轉」基礎上走上了全面拓展新局面的新征途,新征途就意味著瞄準更好的目標,攀登更高的山峰,展現更大的作為。
我們挖金灣煤業公司，比以往任何時候都更需要擁有先進的理念和體制、過硬的本領和作風。唯有致力改革創新、奮發有為,才能在工作上實現更大的新突破。這場大討論是一場思想覺醒、革故鼎新的學習實踐；是一場求真務實、拓展新局的學習實踐；是一場守住底線、勇攀高峰的學習實踐。開展大討論,就是要引導黨員、幹部、群眾高舉新時代改革開放旗幟,以積極向上的幹勁、敢闖敢試的拼勁、不懈奮鬥的韌勁促改,主動求新,深入謀轉,進一步打造同煤的新優勢新動力新形象。就是要進一步引領我們針對存在問題進行自我革命,刀刃向內,逐一破解,真正做到信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬。就是要在我們煤業公司公司來一場學習的革命、思想的革命、工作的革命,來一次理念的大提升、本領的大提升、作風的大提升,高質量推進各項工作,確保把中央省委及集團公司的重大決策落實好。
開展大討論,是對我們的重大考試，思想上要高度重視、行動上要積極落實。集團領導的重要講話對開展「改革創新、奮發有為」大討論作了深刻闡述,具有很強的思想性針對性、指導性。我們要結合實際高質量搞好大討論各項工作，要對照「六個破除」「六個著力」「六個堅持」和集團公司黨委提出的狠剎「十種不良風氣」,做到「20個必須「的新要求,為建設」創新,和諧,富強,振興」的新時代同煤發揮積極作用。
我們要深刻認識發展的差距實質是改革的差距,切實把改革放在全局工作的突出位置,堅持破除一切不合時的思想觀念和體制機制弊端,用改革的思維和辦法開展工作,推動發展，以改革破解發展難題。
我們要通過大討論,充分激發改革的主動性積極性和創造性,全力打好深化改革這場硬仗,實現「更嚴,更好，更高,更強,更優」五大目標,為振興同煤貢獻自己的一份力量。
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