行政開除是否有補償

公務員被開除後,是沒有辭退費拿的,也沒有任何補償。行政開除已經是很嚴重的懲罰了，因此公務員在日常工作中要以嚴格的標準要求自己，減少犯錯。更多關於行政開除是否有補償的相關知識，接下來小編就為您來解答這個疑惑。

一、行政開除是否有補償

公務員被開除後,是沒有辭退費拿的,也沒有任何補償。行政開除已經是很嚴重的懲罰了，因此公務員在日常工作中要以嚴格的標準要求自己，減少犯錯。

二、行政處分的含義是什麼

行政處分，國家行政機關依照行政隸屬關係給予有違法失職行為的國家機關公務人員的一種懲罰措施，包括警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。
行政制裁的一種形式。是國家機關、企事業單位依照有關法律和有關規章，給所工作中違法失職的公務員實行的懲處和制裁，是對國家公務員的過錯行為的一種否定和懲戒，使之受到抑制和消除，對未受到懲戒的國家公務員，也有著規範和警戒作用。同時又是被處分人的行政責任的體現形式之一。
行政處分屬於內部行政行為，由行政主體基於行政隸屬關係依法作出。它具有強烈的約束力，管理相對人不服，行政主體可以強制執行。
因其不受司法審查，故被處分人不服行政處分，根據《行政機關公務員處分條例》第六章 不服處分的申訴第四十八條 受到處分的行政機關公務員對處分決定不服的，依照《中華人民共和國公務員法》和《中華人民共和國行政監察法》的有關規定，可以申請覆核或者申訴。覆核、申訴期間不停止處分的執行。行政機關公務員不因提出覆核、申訴而被加重處分。情節嚴重的還有雙開處罰，開除黨籍，開除職務。

三、行政處分的對象是誰

行政處分的處分對象不僅包括中國共產黨機關、行政機關工作人員，還包括人民代表大會及其常務委員會機關、監察委員會、人民法院、人民檢察院、中國人民政治協商會議各級委員會機關、民主黨派機關和工商業聯合會機關的公務員，以及參照《中華人民共和國公務員法》管理的人員；法律、法規授權或者受國家機關依法委託管理公共事務的組織中從事公務的人員；國有企業管理人員；公辦的教育、科研、文化、醫療衛生、體育等單位中從事管理的人員；基層群眾性自治組織中從事管理的人員；其他依法履行公職的人員。
在行政機關內部，開除是很嚴重的處罰了，因此對開除的適用有嚴格限制。