關於企業年會策劃範文集錦6篇
一、活動簡介：
1、活動背景：
歲月如梭，轉眼間20xx年即將畫上完美的一圈，在全體工友的努力下，20xx年我們取得了不錯的成績，在這一年中，全體同仁共播希望、共付熱情、共享喜悅，同時廣大員工也在工作中不斷提升專業水平、管理能力。
在這辭舊迎新之際，我們歡聚一堂，敘說友情、放飛希望，互致祝福，同暢未來，祈願所有朋友家人在歡樂祥和的氣氛中迎接新年的到來。展望20xx，我們滿懷希望、精神振奮，相信通過共同的努力，我們定會取得更大進步與成績。20xx曾經輝煌，20xx必然燦爛！
2、活動目的：
一是為加強員工之間以及員工與公司間的溝通與交流、構建和諧企業文化，提升員工綜合素養，增強公司凝聚力，二是為工友吳暢慶婚，藉此辭舊迎新之際，特舉辦此次活動。
3、活動形式：
分為晚宴、文娛表演兩種，二者同時進行。
4、活動主題：
歡樂團圓·溝通互動·感恩暢想。
5、參與人員：
全體員工、特邀嘉賓
6、時間：
12月21日18:30-21:00（大巴車在17:30準時來廠接人，請大家提前做好準備）
7、地點：
寶明城大酒店
8、主持：
禹娟、虞波
9、組織：
負責人：趙紅儒、王濤
後勤：田冬梅劉薇鄭錦發郭志遠梁偉斌張永傑蔡偉豪張春霖曾志雄
攝影：楊國禎
10、注意事項及應急預案：
（1）各司其職，注意維護現場秩序。
（2）車輛接送時，請維護好秩序，注意安全.
（3）各部門去用餐時，各組組長請確認好門窗、水電是否關好。
二、活動流程：
1、開場：歌曲《今天是個好日子》
2、主持：開場白
3、總經理致辭
4、各級領導致辭（李總、趙總、康總、王部長、）5、員工代表致辭（吳暢、劉廣隸）
6、宣布晚宴、文娛節目開始
7、抽獎/頒獎
8、晚宴結束（合唱歌曲「明天會更好」）
三、獎項設置
（1）抽獎一（紅包）：合計：1300元
特等獎：1名800元
一等獎：1名500元
（2）抽獎二（獎品）：合計5500元
一等獎：1名手機1300元
二等獎：2名自行車800元
三等獎：5名電壓力鍋1500元
四等獎：8名電磁爐1400元
五等獎：12名電吹風500元
紀念品：印有公司LOGO杯子
四、費用預算：
1、晚宴費用：11880+300（投影費）=12180元
2、文娛活動費用：共計9720元
（1）抽獎一（紅包）：合計：1300元
特等獎：1名800元
一等獎：1名500元
（2）抽獎二（獎品）：合計5500元
一等獎：1名手機1300元
二等獎：2名自行車800元
三等獎：5名電壓力鍋1500元
四等獎：8名電磁爐1400元
五等獎：12名電吹風500元
（3）酒水合計：820元
白酒：300元；啤酒：400元；橙汁：60元；
（4）煙：200元
（5）紀念品800元
（6）糖果：300元
瓜子50元、糖果150元、砂糖橘：100元
（7）租車：800元
總合計費用：21900元
一、活動目的：
1、增強區域員工的內部凝聚力，提升**公司的競爭力；
2、對**年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題：
******
三、年會時間：
年 月 日下午點到點
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐。
四、年會地點：
根據年會設計主題選擇相應的地點
五、年會組織形式：
由公司年會工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員：
客戶群，領導，邀請業界領導，公司工作人員，等。
1．會場總負責：***
主要工作：總體工作協調、人員調配。
2．策劃、會場協調、邀請嘉賓：***
主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞台協調；對外協調、現場資訊採集。
3、人員分工、布場撤場安排***；
4．嘉賓接待、簽到：***
5．音響、燈光：***，會前半小時檢查音響、燈光等設備。
6、物品準備：***
主要工作：禮品、獎品等物品的準備。
七、會場布置：
會場內：
方案：
1、舞台背景噴畫：
內容：
文字內容：
2、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、 舞台兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳；
文字內容：
會場外：
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；
2、賓館入口處掛紅布幅；
3、賓館內放置指示牌；
文字內容：
八、年會流程：
形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐；
備註
1、主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上台致辭；
2、分公司領導上台致辭；
3、嘉賓致辭；
4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲；
外請演員表演節目、中間抽獎；
策劃主線:結合增強員工的內部凝聚力，提升**公司的競爭力,以中西結合的節目加時尚元素打造一台視聽盛宴!
氣氛： 歡樂、和諧、熱烈!
時間： *年*月 * 日晚
地點：宴會廳
主辦:：**公司
一、年會得意義
年會是企業重大節日！
1、年會得綱領：為父母得微笑，我在努力得路上！
2、操辦原則：怎麼讓員工有感覺就怎麼來
3、企業得靈魂：經營好員工得動力，實現員工得夢想，順便實現老闆得夢想！
4、年會得核心：讓員工明年在公司拚命做事！
5、年會得目得：拉動
①拉動員工
a、是為減少員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮採取行動，讓更多得員工看到跟公司乾得希望；展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多得錢！
b、是為激發員工得動力、調動員工得積極性，讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情，迅速進入工作狀態。
②拉動顧客
a、一定要邀請一些我們得大客戶來參加我們得年會，在年會得現場讓我們客戶感到神聖，感恩我們得客戶，並且向客戶展示我們得團隊及公司文化，藉此向客戶傳遞印象！
b、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會得現場讓老客戶做分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對公司產生良好印象。
③拉動其他力量
a、邀請幾位上下游或者合作夥伴，向他們展示我們得規劃及團隊，以此來增加他們對我們得信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關部門得（或者行業）領導，向他們展示我們得文化及對地方（或者行業）得拉動性和貢獻度（如：我們要成為某地區得納稅大戶等），獲得支持。
二、前期準備：
A、籌劃準備：
確定會務主要負責人，成立籌備組
2、製作年會企劃書（樣本），確定主題及活動框架
3、提供年會流程計劃和年會節目供選菜單
4、提供會場及舞檯布置設計方案
和效果圖
5、推薦相關音樂背景資料
B、前期執行：
1、最終確認年會流程和年會節目
2、準備和製作場地布置道具及相關活動器材
3、確定員工表演項目及主持人
4、撰寫年會相關文案
5、制定工作安排表
6、安排會議場地
7、安排年會晚宴場地、年會氣氛
C、成立年會項目實施小組：
年會最重要得參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務，每位領導各自申請會務組職位，定好機制，如果不全身心付出怎麼辦！
1、迎賓接待禮儀組；（負責供應商及客人得接待及停車指引、頒獎得禮儀服務）
2、物品採購配送組；（所有年會物資得採購）
3、聚餐組；（負責安排就餐得座次及聚餐現場得督導）
4、晚會組；（負責整個晚會得節目安排、演練及主持工作）
5、抽獎組；（負責證書得製作和獎品得保管、發放、搬運）
6、宣傳組；（負責主席台搭建、橫幅製作、現場音響和錄像等）
7、交通指揮組；（負責停車場引位、有序有效進行停車）
註：圍繞流程進行採購（所需物資如：紅地毯，追光燈，花環，獎盃，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊！）。
三、邀嘉賓
1、員工：要求全員必須參加，不可請假；
2、公司各部門領導；
3、客戶：儘量邀請重要得大客戶，或者對公司有恩得客戶；
4、優秀員工及主管父母：提倡孝文化；
5、重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）。
四、會場得布置：
1、有好得音響和好得環境，最好能讓大家一起就餐。
2、場地兩邊掛與公司理念相關得一些條幅（如：公司文化得展示，產品，願景，使命，口號，以展架得形式展示在年會現場，並通過員工展示體現）。
3、座位安排結合天、地、師、君、親得理念，如：第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。
4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。
5、公司優秀員工和元老，總經理得照片做成展架放在會場兩側。
（會場布置以天、地、師、君、親得原則，以此來激發員工得動力，當業績前十名在現場看到自己得巨幅照片，內心深處一定會有一股強烈得神聖感，內心自然會升起一股衝勁，所謂一念升起，所向披靡。）
五、具體流程：
1、全員到簽到處點名，安排崗位（要求會務組得所有成員必須著統一服裝）。
2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（由主持人引導進會場，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴、嘉賓入場，聚光燈引位（註：大螢幕和這期間場內必須放非常非常動感得音樂，場外拐角需有禮儀人員引位）
3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓
4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由所有得領導上前領舞）
5、放視頻（全年回顧）
6、頒發獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上台領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)，根據公司需要可設置如下獎項：
A、業績前6名（從六到一得順序邀請前6名逐次走上講台領獎）
B、最佳狀態獎（公司里狀態最好最持續得，並且可以感染周圍得人，帶動周圍人得狀態）
C、無私奉獻獎（公司里平時默默無聞，但卻默默得為公司奉獻著，無怨無悔）
D、狼性團隊獎（公司所有得部門參選，評選標準由公司商討決定）
E、最上進員工獎（在公司最努力，最有動力，最有上進心得，最好是新員工，或是工齡一年以內得員工）
F、天使獎（此獎得人選應該是對公司員工關心最多，大家有什麼事都願意和她去說，像天使一樣關愛身邊得人）
G、最大貢獻獎（在過去得一年裡，對公司有著某一方面得巨大貢獻得）
H、晉升任命書
I、給客戶頒獎
8、下半場入場兩曲熱場舞
9、團隊展示，向在場所有得人展示我們得團隊，展示我們得文化，展示我們得狀態，展示我們得決心，展示我們得優勢、勢氣、狀態、禮儀等。
10、讓各部門定明年業績目標。
11、地方領導發言或者相關領導發言（主持人一定要把領導塑造到位，讓領導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領導得脾氣來決定，核心是讓其樂。）
12、行業內重量嘉賓（神秘嘉賓）發言（同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業里得精英學習，有利於員工進步及加深對本行業得理解。）
13、頒布新一年裡公司得各項政策（可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件）
14、頒布20xx年得各項獎勵機制（要清晰透明，讓人一目然，不可含糊不清）
15、老闆做總結激勵性發言！將全場所有人推向頂點。（話不用太多，重在激勵，塑造公司發展方向和發展前景，將現場所有得人點燃就可以！）
16、主持人宣布大會正式結束；
17、晚餐（中間可穿插一些文藝節目）
六、重點備註：
1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業帶來什麼！
2、每一位上台得領獎者禮儀小姐必須給帶花環；
3、每一個上台者都必要求走上紅地毯；
4、每一位上台者聚光燈必須配合；
5、會務必須嚴謹每一個環節，物資，人員得調配；
6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節；
7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會得核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類事件舉行重大而隆重得儀式，所有獲獎得人都有一到三分鐘（做一個「時間到」得提示牌）得獲獎感言，主持人提醒感謝得話要少說！（每個領獎得人挑自己喜歡得人用自己最喜歡得方式給自己頒獎）。
8、感恩文化：
①感謝父母養育之恩，挖掘員工內在動力
②感謝客戶幫助自己實現夢想，讓客戶獲得神聖感
③感謝公司給我平台，讓員工心定、交給
公司年會，就像一年一度得新春聯歡晚會，沒它不行，沒它就感覺不到一年得工作意義；所以它至關重要，不可缺少！不能不開，不可不開，必須要開！
它可以對公司一年得工作進行總結；
它可以獎勵先進，激發後進，樹立榜樣、率先垂範；
它可以造場造勢，激揚士氣，振奮精神；
它可以集中體現公司實力、人文關懷；
它可以凝聚人心，給人信心；
它可以增進客戶聯誼，感恩答謝；
它可以統一認識，部署戰略，鎖定目標，激發鬥志；
它是創造潛在利潤得最好形勢之一！
一、活動背景及目的
春暖花開，綠意盎然，充滿生機和希望的春天已來臨，在這多姿多彩、溫柔和美的季節里，集團總部會同各分公司舉辦拓展活動，豐富員工集體生活， 幫助大家更快地融入到金海灣團隊，讓大家在今後金海灣集團的工作和生活變得更加美好和充實。
二、活動主題：
交流 友誼 合作 共進
三、活動日期：
**年4月29日14：30
四、活動地點：
明威保安廣場
五、總負責：
集團總部
六、活動內容
眾志成城、齊心協力
1、拔河比賽(各分公司抽出10人、男女不限)
2、用心接力(男隊10人、女隊10人)
將所有員工分成若干組(4組)，每組10名，另外再加一名機動人員，每組站成一隊，保持雙肩寬的距離當裁判喊預備後，每人嘴裡都要含一根牙籤，激動人員則拿一個要是做好準備。待吹響比賽開始的口哨後，激動人員把鑰匙掛在第一個同學的牙籤上，再一次向下傳，傳的過程中只能用牙籤，不能藉助其它任何東西。若傳的過程中鑰匙掉落再地，由機動人員撿起返還給第一個人，重新開始接力，知道將鑰匙傳到最後一名。看哪組先將鑰匙傳到終點，獲得獎勵。
男女搭配、幹活不累
1、跳繩比賽
一男一女組成搭檔(10組)面對面跳繩，一分鐘內跳次數多的取勝。選出前2名。
2、羽毛球
男女自由結合選出10組男女搭檔參加比賽，接不到球組淘汰。獲勝者繼續與其它組進行比賽。選出前2名。
3、踢毽子
3男3女交叉站立圍成一個大圈，腳踢毽子傳給其它隊友，持續時間最長者獲勝。選出前2名。
七、物品及經費準備
1、拔河比賽用的中心紅繩、口哨。
2、牙籤三盒，鑰匙一個。
3、 跳繩2條。
4、羽毛球牌2副、羽毛球5個。
5、毽子5個。
開場：
朱：寅虎報春來，又到了瑞雪紛飛的'季節了
王：微電子研究院這個大家庭每到這時總會歡聚一堂
朱：共慶元旦，共同慶祝這個歡樂的節日
王：在這辭舊迎新之際，我們祝在座的各位
合：身體健康，工作順利，元旦快樂，萬事如意
朱：新年拉近了我們成長的距離王：新年染紅了我們快樂的生活
朱：新年讓我們截取下了四季的片段
王：新年給了我們人生的暢想
朱：回首過去我們熱情洋溢
王：展望未來我們鬥志昂揚
朱：讓我們在新的一年裡張開騰飛的翅膀
王：向著更高的目標飛翔
朱：20xx年微電子研究院元旦聯歡晚會
合z現在開始
領導介紹及邀請領導講話
朱：今天公司的各位領導在百忙之中來到了現場和我們一起歡度新春，下面請允許我先向大家一一介紹本研究院的領導，他們是微電子研究院院長馮海洲先生，微電子研究院副院長楊君怡女士，微電子研究院副院長舒保健先生，微電子研究院有線開發部部長唐如林先生，微電子研究院算法設計部部長李強先生。
王：除了微電子研究院的領導，我們還有幸邀請到了晶片團隊，產品線的領導們，他們是產品總經理蔡優芳、總工王吉文、管理經理鄭軍、部長李火林、部長吳稽、產品經理江鴻、質量總監馬軍、項目經理楊浩
王：讓我們再次用熱烈的掌聲感謝各位領導和嘉賓的光臨
朱：在這個溫馨的時刻讓我們邀請···為我們做新年致辭
王：讓我們用熱烈的掌聲感謝···為我們帶來的新年祝福和囑託
節目1：軟體一科和系統驗證科的男生搞笑舞《嘻唰唰》
朱：曉丹，知不知道前一段時間在南研bbs上，qq姐的徵婚帖可是創造了史上第一高樓
王：當然知道了。本來還以為我們中興的gg是相親的一塊金字招牌。 沒想到連qq姐都搞不定。
朱：那是因為qq姐還沒有發現我們中興的gg英俊瀟洒、風流倜儻，可謂人見人愛、花見花開。
王：我看啊，只要不是車見車爆胎就好。但是人家可有女生說了，中興的男人只懂得加班賺錢，沒有一點生活情趣，從來不管家裡的事情哦
朱：誰說的，中興的gg可是細心體貼，不光能賺錢養家，還心細顧家。瞧，開發二部的一幫男生加班之餘，還不忘幫家裡洗洗涮涮，可謂是上得廳堂，下得廚房，絕世好男人埃
王：哦？真有這樣的事情？
朱：不信？請看軟體一科和系統驗證科的男生搞笑舞《嘻唰唰》
節目2：軟體二科《td呼叫轉移》
王：感謝剛才七位帥哥奉獻的精彩舞蹈，小奇，你覺得哪個舞姿最動人？
朱：當然是帥哥們的kiss了，你覺得呢？（做一個飛吻的動作）
王：嗯，那可是相當具有殺傷力喲！
朱：我覺得光你說還不夠，在座的各位美女們，你們覺得八位帥哥的kiss怎麼樣？
（台下的掌聲），聲音再大一點！（台下的掌聲）
謝謝，謝謝各位美女給我一個人的掌聲，我代表另外七位帥哥感謝你們的鼓勵，等會我們再私下交流。
王：哎，能有這樣的中興gg為伴，真是人生至此，mm何求啊！那小日子肯定過得是紅紅火火、和和美美的，真是只羨鴛鴦不羨仙了！
朱：那是自然，再說那些神仙本來就沒什麼好羨慕的，你看牛郎和織女現在不就在天上看著我們流口水呢嗎？
王：哦？這兩人唱得是哪一出啊？
朱：你忘了，他倆被王母娘娘用銀河隔開，每年才能見一次面嗎！平時電話費又賊貴，兩個人根本不敢打長途，相思苦啊！
王：也是啊，那真是天長地久應有時，此恨綿綿絕無期啊！唉，也不知道他倆現在怎麼樣了？
朱：你想知道？走我帶你去瞧瞧！
採訪牛郎 抽獎（三等獎20名）
朱：牛郎請留步
（三人並排站，牛郎站在中間）
朱：首先恭喜你和織織打通td視頻電話。作為第一個打通視頻電話的神仙gg，你現在的心情一定很激動吧
牛郎：那是，我那是相當的激動。相愛不能相見，人生最大的悲哀莫過於此，現在有了td視頻電話我們可以天天見面了，這圓了我千年來的夢想，不用整天倍受相思的煎熬。
王：看牛郎幸福的模樣真讓人羨慕埃
朱：其實牛郎同學是我部戰鬥在td手機晶片研發第一線的一名普通員工，此時此刻面對在座的各位領導和同事，一定有很多話想對大家說吧。
牛郎：為td事業奮鬥的同學們，大家辛苦了。………（曉哥自由發揮一下，簡短，精鍊，不宜太長，談談感受，給大家拜年和一些祝願）
朱：正如所說，時時刻刻我們的團隊都在向成功邁進。
王：勝利的曙光就在眼前，中興td手機晶片的正式商用
合：指日可待。
朱：一說到我們的td手機晶片馬上就要商用就很振奮人心啊
王：是啊，這裡面凝聚了多少我們中興人的智慧和汗水啊！不過現在也有一個很振奮人心的事情將要發生…….那就是
合：抽獎開始
朱：首先進行三等獎的抽取，一共20名，有請算法設計部李強部長為我們抽取~
節目3：《童年》算法設計部
王：對於我們每個人來說，童年總是我們內心深處最美好的回憶。無論是所在何時何地，只要一想起我們的童年往事，每個人心頭都會湧起一份溫暖的情愫。
朱：我那時可是只有「等待著下課，等待著放學，等待著路過我教室窗前的鄰家小mm」
王：那時每個人都「盼望著假期，盼望著明天，盼望著長大」，但是真的長大，卻發現童年是我們度過的最難忘的時光。
朱：讓我們一起來傾聽歌曲「童年」，一起追憶我們心中的那段美好時光。
節目4：《四顧茅廬》硬體驗證科 抽獎二等獎10名
王：對了，小奇，聽說你熟讀史書，三國演義想必是倒背如流了吧？
朱：承讓承讓，自小粗讀過幾本詩書而已。哎，怎麼想起問
這個？
王：那我考考你有關三國的知識？劉備請諸葛亮出山一共去了幾次啊？
朱：這個？小兒科了吧。地球人都知道，三顧茅廬，一共去了三次嘛。
王：你out啦，現在什麼事情都講究與時俱進，劉備禮賢下士，三次可是遠遠不夠的埃
朱：我靠，不是吧？還有這種事情？
王：怎麼不行？不信請看硬體驗證科的小品《四顧茅廬》
朱：好戲看不完，大獎送不完。刺激的抽獎遊戲馬上開始，同事們、朋友們，你們準備好了嗎？接下來我們將要抽出本次晚會的二等獎10名，有請有線開發部唐如林部長為我們抽取！
節目5：《薩克斯獨奏》有線開發部 楊東 抽獎（一等獎2名）
王：感謝 有線開發部-楊東 給我們帶來精彩的薩克斯獨奏，我們微電子研究院可真是臥虎藏龍啊！
朱：那是，簡直是帥呆了，待會一定要讓他教我兩手，這可是追妹泡妞必備之殺招啊，嘿嘿！
王：額…這個虧你想得到！不過台下的事待會再想，現在還有事等著你呢！
朱：哦？什麼事啊？
一、年會主題：
二、年會時間
會議時間：
晚宴時間：
三、年會地點
四、年會參會人員
公司全體員工
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分。
（一）年終大會議程安排
13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。
14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上台分別做年終述職報告。
15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責人上台宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15：45—16：00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單。優秀員工上台領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金。優秀員工與總經理合影留念。優秀員工代表發表獲獎感言。
16：00—17：30大會進行第四項，總經理做總性發言。
17：30大會，員工散會休息，酒店布置晚宴會場
（二）晚宴安排
18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。使用創意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂
18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19：00—21：00娛樂時段：
文藝節目（2—3個節目）
遊戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子。
遊戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘後，箱子內省的球最少的勝出。
文藝節目（2—3個節目）。
遊戲2：搶凳子。用具：5把椅子，圍成一圈。
遊戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸。
文藝節目（2—3個節目）
遊戲3：筷子運鑰匙鏈。用具：12支筷子、2個鑰匙鏈。
遊戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴裡叼一隻筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上，為贏。
遊戲4：呼啦圈傳區別針。用具：呼啦圈3個、曲別針18個。
遊戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手裡6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手裡的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出。
遊戲5：踩氣球。用具：100個氣球
遊戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘後，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、桌球49個
每個人手裡有一張帶數字的卡片，將桌球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最後主持人邀請全體員工上台合影留念
六、年會準備及相關注意事項
（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關於20xx年度年終總會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
（二）條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：「北京大龍七分公司20xx年度年終總會」。
（三）物品的採購：抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需氣球、拉花、花籃。遊戲所用桌球拍、桌球。抽獎箱。會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。
（四）現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數位相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
企業年會策劃 篇1
一、活動簡介：
1、活動背景：
歲月如梭，轉眼間20xx年即將畫上完美的一圈，在全體工友的努力下，20xx年我們取得了不錯的成績，在這一年中，全體同仁共播希望、共付熱情、共享喜悅，同時廣大員工也在工作中不斷提升專業水平、管理能力。
在這辭舊迎新之際，我們歡聚一堂，敘說友情、放飛希望，互致祝福，同暢未來，祈願所有朋友家人在歡樂祥和的氣氛中迎接新年的到來。展望20xx，我們滿懷希望、精神振奮，相信通過共同的努力，我們定會取得更大進步與成績。20xx曾經輝煌，20xx必然燦爛！
2、活動目的：
一是為加強員工之間以及員工與公司間的溝通與交流、構建和諧企業文化，提升員工綜合素養，增強公司凝聚力，二是為工友吳暢慶婚，藉此辭舊迎新之際，特舉辦此次活動。
3、活動形式：
分為晚宴、文娛表演兩種，二者同時進行。
4、活動主題：
歡樂團圓·溝通互動·感恩暢想。
5、參與人員：
全體員工、特邀嘉賓
6、時間：
12月21日18:30-21:00（大巴車在17:30準時來廠接人，請大家提前做好準備）
7、地點：
寶明城大酒店
8、主持：
禹娟、虞波
9、組織：
負責人：趙紅儒、王濤
後勤：田冬梅劉薇鄭錦發郭志遠梁偉斌張永傑蔡偉豪張春霖曾志雄
攝影：楊國禎
10、注意事項及應急預案：
（1）各司其職，注意維護現場秩序。
（2）車輛接送時，請維護好秩序，注意安全.
（3）各部門去用餐時，各組組長請確認好門窗、水電是否關好。
二、活動流程：
1、開場：歌曲《今天是個好日子》
2、主持：開場白
3、總經理致辭
4、各級領導致辭（李總、趙總、康總、王部長、）5、員工代表致辭（吳暢、劉廣隸）
6、宣布晚宴、文娛節目開始
7、抽獎/頒獎
8、晚宴結束（合唱歌曲「明天會更好」）
三、獎項設置
（1）抽獎一（紅包）：合計：1300元
特等獎：1名800元
一等獎：1名500元
（2）抽獎二（獎品）：合計5500元
一等獎：1名手機1300元
二等獎：2名自行車800元
三等獎：5名電壓力鍋1500元
四等獎：8名電磁爐1400元
五等獎：12名電吹風500元
紀念品：印有公司LOGO杯子
四、費用預算：
1、晚宴費用：11880+300（投影費）=12180元
2、文娛活動費用：共計9720元
（1）抽獎一（紅包）：合計：1300元
特等獎：1名800元
一等獎：1名500元
（2）抽獎二（獎品）：合計5500元
一等獎：1名手機1300元
二等獎：2名自行車800元
三等獎：5名電壓力鍋1500元
四等獎：8名電磁爐1400元
五等獎：12名電吹風500元
（3）酒水合計：820元
白酒：300元；啤酒：400元；橙汁：60元；
（4）煙：200元
（5）紀念品800元
（6）糖果：300元
瓜子50元、糖果150元、砂糖橘：100元
（7）租車：800元
總合計費用：21900元
企業年會策劃 篇2
一、活動目的：
1、增強區域員工的內部凝聚力，提升**公司的競爭力；
2、對**年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題：
******
三、年會時間：
年 月 日下午點到點
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐。
四、年會地點：
根據年會設計主題選擇相應的地點
五、年會組織形式：
由公司年會工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員：
客戶群，領導，邀請業界領導，公司工作人員，等。
1．會場總負責：***
主要工作：總體工作協調、人員調配。
2．策劃、會場協調、邀請嘉賓：***
主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞台協調；對外協調、現場資訊採集。
3、人員分工、布場撤場安排***；
4．嘉賓接待、簽到：***
5．音響、燈光：***，會前半小時檢查音響、燈光等設備。
6、物品準備：***
主要工作：禮品、獎品等物品的準備。
七、會場布置：
會場內：
方案：
1、舞台背景噴畫：
內容：
文字內容：
2、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、 舞台兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳；
文字內容：
會場外：
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；
2、賓館入口處掛紅布幅；
3、賓館內放置指示牌；
文字內容：
八、年會流程：
形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐；
備註
1、主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上台致辭；
2、分公司領導上台致辭；
3、嘉賓致辭；
4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲；
外請演員表演節目、中間抽獎；
策劃主線:結合增強員工的內部凝聚力，提升**公司的競爭力,以中西結合的節目加時尚元素打造一台視聽盛宴!
氣氛： 歡樂、和諧、熱烈!
時間： *年*月 * 日晚
地點：宴會廳
主辦:：**公司
企業年會策劃 篇3
一、年會得意義
年會是企業重大節日！
1、年會得綱領：為父母得微笑，我在努力得路上！
2、操辦原則：怎麼讓員工有感覺就怎麼來
3、企業得靈魂：經營好員工得動力，實現員工得夢想，順便實現老闆得夢想！
4、年會得核心：讓員工明年在公司拚命做事！
5、年會得目得：拉動
①拉動員工
a、是為減少員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮採取行動，讓更多得員工看到跟公司乾得希望；展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多得錢！
b、是為激發員工得動力、調動員工得積極性，讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情，迅速進入工作狀態。
②拉動顧客
a、一定要邀請一些我們得大客戶來參加我們得年會，在年會得現場讓我們客戶感到神聖，感恩我們得客戶，並且向客戶展示我們得團隊及公司文化，藉此向客戶傳遞印象！
b、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會得現場讓老客戶做分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對公司產生良好印象。
③拉動其他力量
a、邀請幾位上下游或者合作夥伴，向他們展示我們得規劃及團隊，以此來增加他們對我們得信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關部門得（或者行業）領導，向他們展示我們得文化及對地方（或者行業）得拉動性和貢獻度（如：我們要成為某地區得納稅大戶等），獲得支持。
二、前期準備：
A、籌劃準備：
確定會務主要負責人，成立籌備組
2、製作年會企劃書（樣本），確定主題及活動框架
3、提供年會流程計劃和年會節目供選菜單
4、提供會場及舞檯布置設計方案
和效果圖
5、推薦相關音樂背景資料
B、前期執行：
1、最終確認年會流程和年會節目
2、準備和製作場地布置道具及相關活動器材
3、確定員工表演項目及主持人
4、撰寫年會相關文案
5、制定工作安排表
6、安排會議場地
7、安排年會晚宴場地、年會氣氛
C、成立年會項目實施小組：
年會最重要得參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務，每位領導各自申請會務組職位，定好機制，如果不全身心付出怎麼辦！
1、迎賓接待禮儀組；（負責供應商及客人得接待及停車指引、頒獎得禮儀服務）
2、物品採購配送組；（所有年會物資得採購）
3、聚餐組；（負責安排就餐得座次及聚餐現場得督導）
4、晚會組；（負責整個晚會得節目安排、演練及主持工作）
5、抽獎組；（負責證書得製作和獎品得保管、發放、搬運）
6、宣傳組；（負責主席台搭建、橫幅製作、現場音響和錄像等）
7、交通指揮組；（負責停車場引位、有序有效進行停車）
註：圍繞流程進行採購（所需物資如：紅地毯，追光燈，花環，獎盃，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊！）。
三、邀嘉賓
1、員工：要求全員必須參加，不可請假；
2、公司各部門領導；
3、客戶：儘量邀請重要得大客戶，或者對公司有恩得客戶；
4、優秀員工及主管父母：提倡孝文化；
5、重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）。
四、會場得布置：
1、有好得音響和好得環境，最好能讓大家一起就餐。
2、場地兩邊掛與公司理念相關得一些條幅（如：公司文化得展示，產品，願景，使命，口號，以展架得形式展示在年會現場，並通過員工展示體現）。
3、座位安排結合天、地、師、君、親得理念，如：第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。
4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。
5、公司優秀員工和元老，總經理得照片做成展架放在會場兩側。
（會場布置以天、地、師、君、親得原則，以此來激發員工得動力，當業績前十名在現場看到自己得巨幅照片，內心深處一定會有一股強烈得神聖感，內心自然會升起一股衝勁，所謂一念升起，所向披靡。）
五、具體流程：
1、全員到簽到處點名，安排崗位（要求會務組得所有成員必須著統一服裝）。
2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（由主持人引導進會場，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴、嘉賓入場，聚光燈引位（註：大螢幕和這期間場內必須放非常非常動感得音樂，場外拐角需有禮儀人員引位）
3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓
4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由所有得領導上前領舞）
5、放視頻（全年回顧）
6、頒發獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上台領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)，根據公司需要可設置如下獎項：
A、業績前6名（從六到一得順序邀請前6名逐次走上講台領獎）
B、最佳狀態獎（公司里狀態最好最持續得，並且可以感染周圍得人，帶動周圍人得狀態）
C、無私奉獻獎（公司里平時默默無聞，但卻默默得為公司奉獻著，無怨無悔）
D、狼性團隊獎（公司所有得部門參選，評選標準由公司商討決定）
E、最上進員工獎（在公司最努力，最有動力，最有上進心得，最好是新員工，或是工齡一年以內得員工）
F、天使獎（此獎得人選應該是對公司員工關心最多，大家有什麼事都願意和她去說，像天使一樣關愛身邊得人）
G、最大貢獻獎（在過去得一年裡，對公司有著某一方面得巨大貢獻得）
H、晉升任命書
I、給客戶頒獎
8、下半場入場兩曲熱場舞
9、團隊展示，向在場所有得人展示我們得團隊，展示我們得文化，展示我們得狀態，展示我們得決心，展示我們得優勢、勢氣、狀態、禮儀等。
10、讓各部門定明年業績目標。
11、地方領導發言或者相關領導發言（主持人一定要把領導塑造到位，讓領導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領導得脾氣來決定，核心是讓其樂。）
12、行業內重量嘉賓（神秘嘉賓）發言（同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業里得精英學習，有利於員工進步及加深對本行業得理解。）
13、頒布新一年裡公司得各項政策（可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件）
14、頒布20xx年得各項獎勵機制（要清晰透明，讓人一目然，不可含糊不清）
15、老闆做總結激勵性發言！將全場所有人推向頂點。（話不用太多，重在激勵，塑造公司發展方向和發展前景，將現場所有得人點燃就可以！）
16、主持人宣布大會正式結束；
17、晚餐（中間可穿插一些文藝節目）
六、重點備註：
1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業帶來什麼！
2、每一位上台得領獎者禮儀小姐必須給帶花環；
3、每一個上台者都必要求走上紅地毯；
4、每一位上台者聚光燈必須配合；
5、會務必須嚴謹每一個環節，物資，人員得調配；
6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節；
7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會得核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類事件舉行重大而隆重得儀式，所有獲獎得人都有一到三分鐘（做一個「時間到」得提示牌）得獲獎感言，主持人提醒感謝得話要少說！（每個領獎得人挑自己喜歡得人用自己最喜歡得方式給自己頒獎）。
8、感恩文化：
①感謝父母養育之恩，挖掘員工內在動力
②感謝客戶幫助自己實現夢想，讓客戶獲得神聖感
③感謝公司給我平台，讓員工心定、交給
公司年會，就像一年一度得新春聯歡晚會，沒它不行，沒它就感覺不到一年得工作意義；所以它至關重要，不可缺少！不能不開，不可不開，必須要開！
它可以對公司一年得工作進行總結；
它可以獎勵先進，激發後進，樹立榜樣、率先垂範；
它可以造場造勢，激揚士氣，振奮精神；
它可以集中體現公司實力、人文關懷；
它可以凝聚人心，給人信心；
它可以增進客戶聯誼，感恩答謝；
它可以統一認識，部署戰略，鎖定目標，激發鬥志；
它是創造潛在利潤得最好形勢之一！
企業年會策劃 篇4
一、活動背景及目的
春暖花開，綠意盎然，充滿生機和希望的春天已來臨，在這多姿多彩、溫柔和美的季節里，集團總部會同各分公司舉辦拓展活動，豐富員工集體生活， 幫助大家更快地融入到金海灣團隊，讓大家在今後金海灣集團的工作和生活變得更加美好和充實。
二、活動主題：
交流 友誼 合作 共進
三、活動日期：
**年4月29日14：30
四、活動地點：
明威保安廣場
五、總負責：
集團總部
六、活動內容
眾志成城、齊心協力
1、拔河比賽(各分公司抽出10人、男女不限)
2、用心接力(男隊10人、女隊10人)
將所有員工分成若干組(4組)，每組10名，另外再加一名機動人員，每組站成一隊，保持雙肩寬的距離當裁判喊預備後，每人嘴裡都要含一根牙籤，激動人員則拿一個要是做好準備。待吹響比賽開始的口哨後，激動人員把鑰匙掛在第一個同學的牙籤上，再一次向下傳，傳的過程中只能用牙籤，不能藉助其它任何東西。若傳的過程中鑰匙掉落再地，由機動人員撿起返還給第一個人，重新開始接力，知道將鑰匙傳到最後一名。看哪組先將鑰匙傳到終點，獲得獎勵。
男女搭配、幹活不累
1、跳繩比賽
一男一女組成搭檔(10組)面對面跳繩，一分鐘內跳次數多的取勝。選出前2名。
2、羽毛球
男女自由結合選出10組男女搭檔參加比賽，接不到球組淘汰。獲勝者繼續與其它組進行比賽。選出前2名。
3、踢毽子
3男3女交叉站立圍成一個大圈，腳踢毽子傳給其它隊友，持續時間最長者獲勝。選出前2名。
七、物品及經費準備
1、拔河比賽用的中心紅繩、口哨。
2、牙籤三盒，鑰匙一個。
3、 跳繩2條。
4、羽毛球牌2副、羽毛球5個。
5、毽子5個。
企業年會策劃 篇5
開場：
朱：寅虎報春來，又到了瑞雪紛飛的'季節了
王：微電子研究院這個大家庭每到這時總會歡聚一堂
朱：共慶元旦，共同慶祝這個歡樂的節日
王：在這辭舊迎新之際，我們祝在座的各位
合：身體健康，工作順利，元旦快樂，萬事如意
朱：新年拉近了我們成長的距離王：新年染紅了我們快樂的生活
朱：新年讓我們截取下了四季的片段
王：新年給了我們人生的暢想
朱：回首過去我們熱情洋溢
王：展望未來我們鬥志昂揚
朱：讓我們在新的一年裡張開騰飛的翅膀
王：向著更高的目標飛翔
朱：20xx年微電子研究院元旦聯歡晚會
合z現在開始
領導介紹及邀請領導講話
朱：今天公司的各位領導在百忙之中來到了現場和我們一起歡度新春，下面請允許我先向大家一一介紹本研究院的領導，他們是微電子研究院院長馮海洲先生，微電子研究院副院長楊君怡女士，微電子研究院副院長舒保健先生，微電子研究院有線開發部部長唐如林先生，微電子研究院算法設計部部長李強先生。
王：除了微電子研究院的領導，我們還有幸邀請到了晶片團隊，產品線的領導們，他們是產品總經理蔡優芳、總工王吉文、管理經理鄭軍、部長李火林、部長吳稽、產品經理江鴻、質量總監馬軍、項目經理楊浩
王：讓我們再次用熱烈的掌聲感謝各位領導和嘉賓的光臨
朱：在這個溫馨的時刻讓我們邀請···為我們做新年致辭
王：讓我們用熱烈的掌聲感謝···為我們帶來的新年祝福和囑託
節目1：軟體一科和系統驗證科的男生搞笑舞《嘻唰唰》
朱：曉丹，知不知道前一段時間在南研bbs上，qq姐的徵婚帖可是創造了史上第一高樓
王：當然知道了。本來還以為我們中興的gg是相親的一塊金字招牌。 沒想到連qq姐都搞不定。
朱：那是因為qq姐還沒有發現我們中興的gg英俊瀟洒、風流倜儻，可謂人見人愛、花見花開。
王：我看啊，只要不是車見車爆胎就好。但是人家可有女生說了，中興的男人只懂得加班賺錢，沒有一點生活情趣，從來不管家裡的事情哦
朱：誰說的，中興的gg可是細心體貼，不光能賺錢養家，還心細顧家。瞧，開發二部的一幫男生加班之餘，還不忘幫家裡洗洗涮涮，可謂是上得廳堂，下得廚房，絕世好男人埃
王：哦？真有這樣的事情？
朱：不信？請看軟體一科和系統驗證科的男生搞笑舞《嘻唰唰》
節目2：軟體二科《td呼叫轉移》
王：感謝剛才七位帥哥奉獻的精彩舞蹈，小奇，你覺得哪個舞姿最動人？
朱：當然是帥哥們的kiss了，你覺得呢？（做一個飛吻的動作）
王：嗯，那可是相當具有殺傷力喲！
朱：我覺得光你說還不夠，在座的各位美女們，你們覺得八位帥哥的kiss怎麼樣？
（台下的掌聲），聲音再大一點！（台下的掌聲）
謝謝，謝謝各位美女給我一個人的掌聲，我代表另外七位帥哥感謝你們的鼓勵，等會我們再私下交流。
王：哎，能有這樣的中興gg為伴，真是人生至此，mm何求啊！那小日子肯定過得是紅紅火火、和和美美的，真是只羨鴛鴦不羨仙了！
朱：那是自然，再說那些神仙本來就沒什麼好羨慕的，你看牛郎和織女現在不就在天上看著我們流口水呢嗎？
王：哦？這兩人唱得是哪一出啊？
朱：你忘了，他倆被王母娘娘用銀河隔開，每年才能見一次面嗎！平時電話費又賊貴，兩個人根本不敢打長途，相思苦啊！
王：也是啊，那真是天長地久應有時，此恨綿綿絕無期啊！唉，也不知道他倆現在怎麼樣了？
朱：你想知道？走我帶你去瞧瞧！
採訪牛郎 抽獎（三等獎20名）
朱：牛郎請留步
（三人並排站，牛郎站在中間）
朱：首先恭喜你和織織打通td視頻電話。作為第一個打通視頻電話的神仙gg，你現在的心情一定很激動吧
牛郎：那是，我那是相當的激動。相愛不能相見，人生最大的悲哀莫過於此，現在有了td視頻電話我們可以天天見面了，這圓了我千年來的夢想，不用整天倍受相思的煎熬。
王：看牛郎幸福的模樣真讓人羨慕埃
朱：其實牛郎同學是我部戰鬥在td手機晶片研發第一線的一名普通員工，此時此刻面對在座的各位領導和同事，一定有很多話想對大家說吧。
牛郎：為td事業奮鬥的同學們，大家辛苦了。………（曉哥自由發揮一下，簡短，精鍊，不宜太長，談談感受，給大家拜年和一些祝願）
朱：正如所說，時時刻刻我們的團隊都在向成功邁進。
王：勝利的曙光就在眼前，中興td手機晶片的正式商用
合：指日可待。
朱：一說到我們的td手機晶片馬上就要商用就很振奮人心啊
王：是啊，這裡面凝聚了多少我們中興人的智慧和汗水啊！不過現在也有一個很振奮人心的事情將要發生…….那就是
合：抽獎開始
朱：首先進行三等獎的抽取，一共20名，有請算法設計部李強部長為我們抽取~
節目3：《童年》算法設計部
王：對於我們每個人來說，童年總是我們內心深處最美好的回憶。無論是所在何時何地，只要一想起我們的童年往事，每個人心頭都會湧起一份溫暖的情愫。
朱：我那時可是只有「等待著下課，等待著放學，等待著路過我教室窗前的鄰家小mm」
王：那時每個人都「盼望著假期，盼望著明天，盼望著長大」，但是真的長大，卻發現童年是我們度過的最難忘的時光。
朱：讓我們一起來傾聽歌曲「童年」，一起追憶我們心中的那段美好時光。
節目4：《四顧茅廬》硬體驗證科 抽獎二等獎10名
王：對了，小奇，聽說你熟讀史書，三國演義想必是倒背如流了吧？
朱：承讓承讓，自小粗讀過幾本詩書而已。哎，怎麼想起問
這個？
王：那我考考你有關三國的知識？劉備請諸葛亮出山一共去了幾次啊？
朱：這個？小兒科了吧。地球人都知道，三顧茅廬，一共去了三次嘛。
王：你out啦，現在什麼事情都講究與時俱進，劉備禮賢下士，三次可是遠遠不夠的埃
朱：我靠，不是吧？還有這種事情？
王：怎麼不行？不信請看硬體驗證科的小品《四顧茅廬》
朱：好戲看不完，大獎送不完。刺激的抽獎遊戲馬上開始，同事們、朋友們，你們準備好了嗎？接下來我們將要抽出本次晚會的二等獎10名，有請有線開發部唐如林部長為我們抽取！
節目5：《薩克斯獨奏》有線開發部 楊東 抽獎（一等獎2名）
王：感謝 有線開發部-楊東 給我們帶來精彩的薩克斯獨奏，我們微電子研究院可真是臥虎藏龍啊！
朱：那是，簡直是帥呆了，待會一定要讓他教我兩手，這可是追妹泡妞必備之殺招啊，嘿嘿！
王：額…這個虧你想得到！不過台下的事待會再想，現在還有事等著你呢！
朱：哦？什麼事啊？
企業年會策劃 篇6
一、年會主題：
二、年會時間
會議時間：
晚宴時間：
三、年會地點
四、年會參會人員
公司全體員工
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分。
（一）年終大會議程安排
13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。
14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上台分別做年終述職報告。
15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責人上台宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15：45—16：00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單。優秀員工上台領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金。優秀員工與總經理合影留念。優秀員工代表發表獲獎感言。
16：00—17：30大會進行第四項，總經理做總性發言。
17：30大會，員工散會休息，酒店布置晚宴會場
（二）晚宴安排
18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。使用創意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂
18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19：00—21：00娛樂時段：
文藝節目（2—3個節目）
遊戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子。
遊戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘後，箱子內省的球最少的勝出。
文藝節目（2—3個節目）。
遊戲2：搶凳子。用具：5把椅子，圍成一圈。
遊戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸。
文藝節目（2—3個節目）
遊戲3：筷子運鑰匙鏈。用具：12支筷子、2個鑰匙鏈。
遊戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴裡叼一隻筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上，為贏。
遊戲4：呼啦圈傳區別針。用具：呼啦圈3個、曲別針18個。
遊戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手裡6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手裡的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出。
遊戲5：踩氣球。用具：100個氣球
遊戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘後，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、桌球49個
每個人手裡有一張帶數字的卡片，將桌球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最後主持人邀請全體員工上台合影留念
六、年會準備及相關注意事項
（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關於20xx年度年終總會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
（二）條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：「北京大龍七分公司20xx年度年終總會」。
（三）物品的採購：抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需氣球、拉花、花籃。遊戲所用桌球拍、桌球。抽獎箱。會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。
（四）現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數位相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
收藏