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單位食堂廚師聘用勞動合同

2023年11月11日

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單位食堂廚師聘用勞動合同


甲方:
乙方:
根據國家相關政策法規和單位用人管理的有關規定,甲、乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本聘用合同。
第一條聘用合同期限
本聘用合同期限自_____年_____月_____日 至_____年_____月_____日 。
第二條聘用崗位及其職責要求
(一)、甲方根據工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方為我單位廚師工作,在聘用期內,甲方也可以根據工作需要,徵得乙方同意,調整乙方能夠勝任的工作崗位。
(二)、熱愛本職工作,樹立一切為單位服務的思想,努力提高服務質量。
(三)、努力鑽研業務,提高烹調技術,做到色香味俱全,保證營養的質量。
(四)、嚴格執行營養衛生要求,把好食物的驗收關,蔬菜先洗後切,做到無沙、無塵、無雜質,熟食加蓋,生熟分開,嚴防食物中毒。
(五)、注意個人衛生,上班要穿著乾淨、整齊,定期進行體檢。打掃好食堂的衛生,並定期消毒。
(六)、乙方不得將店內菜品製作技術隨意傳授於他人,不得將店內秘制醬料提供於他人,否則甲方有權扣除乙方押金並終止合同。
(六)、嚴格執行單位的作息制度。
(七)、虛心聽取意見,服從單位安排和管理。
(八)、乙方必須身體健康,定期進行體格檢查,確保無任何傳染疾病。
(九)、乙方必須嚴格遵守各項安全操作規程,保護自己。
第三條工作報酬
(一)、甲方根據乙方工作崗位及完成工作任務的情況,月工資3000元,全勤獎金200元。
(二)、甲方在每月10日錢支付上月工資。
(三)、工作業績表現佳,受到領導的肯定和表揚,在期末可根據實際情況給予一定的獎勵。
(四)、因乙方工作問題給甲方造成的損失,乙方必須依法賠償。情節嚴重的甲方可依法向人民法院提起訴訟。
(五)、乙方遲到、曠工、規定外請假,均按本店制度扣除相應工資。
(六)、乙方每月有兩天假期(假期不定在節假日、周末)。
第四條聘用合同的終止與解除
(一)、聘用期間,如乙方泄露本店配方及菜品製作過程,甲方有權解除合同並扣除乙方工資及押金20__元。
(二)、聘用期間,如乙方違反協議規定,或嚴重失職,造成安全事故,甲方有權在聘用期內解除合同,並扣除乙方押金。所造成的損失由乙方負責。
(三)、乙方如因病或因事不能完成工作任務時,甲方解除本合同。
(四)、乙方不得在中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金20__元。如遇特殊情況必須提前30天通知甲方,當月工資按天計算。
(五)、乙方需給甲方20__元押金,如合同到期,乙方沒有違約,甲方按時退還乙方。
第五條雙方約定的其它事項
本合同有效期為壹年,合同期滿如甲方崗位不需要再繼續聘用,合同即行終止。合同期
滿如甲方崗位需要,願意繼續聘用乙方,乙方也願意續聘,可以續聘,續聘必需重新簽定合同。
第六條附則
(一)、本合同有規定按規定辦,沒規定的按甲、乙雙方另行協商約定。
(二)、甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。
(三)、本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份。
甲方:
乙方:
日期:

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